CDI - Acheteur Expérimenté H/F Naval Group

Naval Group recherche pour le site de Nantes- Indret, un Acheteur expérimenté (H/F) d'équipements de lignes d'arbres et de réducteurs. Poste à pourvoir en CDI.

Sous la supervision d'un Manager Commodité Achats, vous intégrez une équipe de plusieurs acheteurs spécialisés dans les achats d'équipements d'Énergie et de Propulsion.

Votre mission principale sera de contribuer à l'achat et au suivi des contrats fournisseurs d'équipements de ligne d'arbre dont vous aurez la charge.

A ce titre, vous devrez :
- Préparer et conduire les négociations d'achats et des avenants principalement d'équipements en conformité avec les besoins des prescripteurs ;
- Constituer les contrats de manière sécurisée et optimisée, conformément aux standards contractuels, juridiques et financiers et en application des méthodes et procédures d'achat appropriées ;
- Superviser la performance des fournisseurs du panel, et assister les opérationnels pour la résolution des difficultés ;
- Contribuer à la bonne exécution des contrats en assurant la gestion du contrat (réception des livrables, franchissement des clefs de paiement);
- Contribuer à la communication externe, en relais de la communication de Naval Group et de la direction des achats.
- Être l'interlocuteur privilégié de certains fournisseurs et à ce titre, assurer le pilotage de la relation entre le fournisseur et Naval Group
- Animer avec le Manager Commodités Globales, la stratégie Achats du périmètre et identifier et piloter des actions de sourcing avec les équipes Ingénierie ;
- Contribuer aux offres
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
La possibilité de faire du télétravail, jusqu'à 10 jours par mois.
Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
Un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.