Les missions du poste
Au sein d'une équipe de 10à 12 développeurs, vous participerez à la conception, au développement, à l'évolution et à la maintenance d'applications critiques, dans un environnement riche mêlant :
- .NET 8 / .NET Core
- .NET Framework legacy (progressivement modernisé)
- Blazor (WebAssembly / Server)
- MAUI ou front ponctuel en React
- API .NET
- Architectures modulaires et orientées services
- CI/CD GitLab et bonnes pratiques DevOps
Votre rôle sera essentiel pour accompagner les évolutions de produits tout en appliquant les standards et processus mis en place par le Technical Leader.
En collaboration directe avec le Technical Leader, vous interviendrez sur :
Développement & évolution applicative
- Développer de nouvelles fonctionnalités en .NET 8 / .NET Core
- Participer à la transition de modules legacy .NET Framework vers les nouvelles architectures
- Développer ou faire évoluer des interfaces en Blazor (ou MAUI selon projets)
- Contribuer au développement d'API .NET exposées aux applications internes
Qualité, bonnes pratiques et industrialisation
- Appliquer les standards promus par le lead :
- architecture
- structuration du code
- relecture croisée
- couverture de tests
- documentation
- S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue
- Participer aux revues de code et à la qualité globale du parc applicatif
Conception & ateliers techniques
- Participer aux ateliers : cadrage, affinage technique, conception SQL, modélisation
- Contribuer à la réflexion sur l'architecture de nouveaux modules
- Intégrer les recommandations du Technical Leader sur la transition technologique
Vie d'équipe & coordination
- Collaborer étroitement avec les membres du pool IT Solutions
- Travailler en mode agile (Scrum)
- Participer à la montée en maturité technologique du pôle (process, outils, bonnes pratiques)
Le profil recherché
- Solide expérience en C# / .NET (3-5 ans minimum, mais ouverts à profils plus seniors)
- Connaissance de .NET 6+, idéalement .NET 8
- À l'aise avec API .NET, services web, architectures modulaires
- Expérience en front Blazor ou motivation forte pour s'y former
- Connaissance ou curiosité pour MAUI, React, ou technologies associées
- Pratique du SQL, conception et modélisation
- Connaissance des pipelines CI/CD (GitLab) fortement appréciée
Qualités humaines
- Rigueur, autonomie, sens du détail
- Capacité à travailler dans un environnement exigeant et structuré
- Envie de monter en compétences, de progresser techniquement
- Esprit d'équipe et transparence
- Appétence pour les projets complexes à forte valeur métier
Bienvenue chez Everience
Ses200 consultantsaccompagnent lesentreprises dans la structuration d'une culture data-drivenet la construction d'architectures souveraines capables de générer valeur, efficacité et compétitivité durable.
Size Up Consultingfait partied'Everience, groupe international de conseil et de services numériques augmentés, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise.
Publiée le 04/05/2026 - Réf : REF3240Y
