Agent Social - Communaute de Communes Gorges Causses Cevennes H/F

Structures de coopération territoriale

2 ans d'expérience au minimum auprès de jeunes enfants et être titulaire d'une certification au moins de niveau 5, enregistrée au répertoire national de certifications professionnelles prévu à l'article L. 335-6 du code de l'éducation (Cap petite enfance, diplôme d'assistants familiaux) ou 3 ans d'expérience au minimum en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e)
- Adaptabilité / flexibilité / réactivité
- Connaissances de l'environnement juridique des collectivités territoriales
- Devoir de réserve et sens du service public

COMPÉTENCES RELATIONNELLES REQUISES :
- Accueillir, écouter, créer une relation de qualité et de confiance
- Respecter l'enfant et ses parents (habitude de vie et rythme de l'enfant),
- Observer les enfants et échanger avec l'équipe d'encadrement,
- Analyser et prendre des initiatives,
- Analyser et adapter ses pratiques professionnelles,
- Etre autonome, disponible et ponctuelle,
- Savoir travailler en équipe, échanger les observations sur l'enfant, sur son développement, son évolution et les transmettre,
- Avoir l'esprit d'équipe et faire preuve d'adaptabilité,
- Uniformiser les pratiques professionnelles.

COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES :
- Adaptabilité, disponibilité et réactivité
- Prise en charge individuelle et collective des enfants,
- Implication et respect du projet d'établissement,
- Aptitude à actualiser ses connaissances,
- Organisation, réactivité et rigueur,
- Maîtrise et respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Maîtrise des postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de manifestation allergique, de trouble comportemental.