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Ingénieur Environnement & Surveillance des Rejets H/F Alierys
- Chusclan - 30
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de ses activités environnementales, notre entreprise recherche un Ingénieur Environnement & Surveillance des Rejets (H/F).
Vous jouerez un rôle clé dans la maîtrise des impacts environnementaux, la surveillance réglementaire, et le suivi des rejets gazeux et liquides d'une installation industrielle classée.
Vous serez le garant de la conformité environnementale du site et l'interlocuteur privilégié des autorités.
Missions principales:
- Assurer la mise à jour du référentiel Environnement et décliner les évolutions réglementaires applicables au site.
- Garantir le respect des exigences environnementales via contrôles internes et vérifications terrain.
- Valider l'intégration des exigences de surveillance dans les documents opératoires (procédures, consignes, modes opératoires...).
- Assurer le bon fonctionnement des équipements de mesure et de surveillance environnementale.
- Encadrer et suivre les prestataires afin de garantir la qualité des prélèvements et des mesures.
- Vérifier la conformité des rejets aux autorisations en vigueur (INB / ICPE) et assurer le rôle d'interlocuteur auprès des autorités (ASN...).
- Déployer le programme de surveillance de l'environnement : mesures radiologiques et chimiques, rejets gazeux, effluents liquides.
- Réaliser les bilans environnementaux et les registres réglementaires destinés aux autorités de sûreté.
- Gérer le budget associé à la surveillance environnementale.
- Analyser l'impact des évolutions d'activités et proposer des ajustements techniques en collaboration avec les équipes internes (production, essais, développement...).
- Définir les réglages nécessaires au bon fonctionnement de la station de traitement des effluents et de la station d'épuration.
- Analyser les écarts, rédiger les Fiches d'Événement Inhabituel (FEI) et proposer des actions correctives.
- Piloter le sous-processus Environnement au sein du processus interne de sûreté et prévention des risques industriels.
Profil recherché
- Ingénieur ou Master Bac +5 en Environnement, Traitement de l'eau, Génie des procédés ou équivalent.
- Expérience : 5 à 10 ans dans la surveillance environnementale, le traitement de l'eau, les rejets industriels ou le pilotage d'unités de traitement.
- Expérience en INB ou ICPE appréciée.
- Habilitations nucléaires basiques souhaitées.
Qualités attendues
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
- Compétences relationnelles, capacité d'adaptation et esprit de synthèse.
- Force de proposition, attitude interrogative constructive.
- Excellente aisance rédactionnelle.
Alierys est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans les secteurs à forte exigence technique : nucléaire, défense et aéronautique. Forte d'une expertise développée au fil de projets industriels majeurs, notre entreprise accompagne ses clients dans la gestion de projet, l'ingénierie technique et le développement de solutions innovantes.
Grâce à une méthodologie rigoureuse basée sur les standards internationaux les plus exigeants, Alierys se distingue par son approche sur-mesure, sa capacité d'adaptation et son savoir-faire unique.
Pourquoi rejoindre Alierys ?
Travailler chez Alierys, c'est évoluer dans un environnement stimulant où challenge technique, montée en compétences et innovation sont au coeur de chaque mission. Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités enrichissantes dans des secteurs stratégiques, avec la garantie de missions variées et passionnantes.
Rejoignez-nous et donnez une nouvelle dimension à votre carrière !
Chez Alierys, notre processus de recrutement suit généralement ces étapes (peut varier selon le poste) :
1 Échange avec le service recrutement : Premier contact pour mieux comprendre votre profil et vos attentes.
2 Entretien avec l'ingénieur d'affaires technique : Discussion approfondie sur vos compétences et le poste.
3 Échange visio avec le chargé d'affaires : Préparation à l'entretien final.
4 Entretien final avec notre client.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange pour mieux comprendre votre profil et vos attentes.
-
Discussion approfondie sur vos compétences et le poste.
-
Préparation à l’entretien final en visio.
-
Entretien final avec notre client.
-
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/12/2025 - Réf : 3671417/26605077 SLCPIF/30C
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