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Moniteur - Monitrice d'Atelier Sous-Traitance H/F

Pôle Emploi

  • Châteauneuf-Grasse - 06
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

PROFIL DU POSTE
- Capacités relationnelles et pédagogiques
- Autonomie, polyvalence et dynamisme
ACTIVITES PRINCIPALES
Sous l'autorité du Manager Opérationnel, vos missions sont :
- Encadrer et animer une équipe d'ouvriers reconnus travailleurs handicapés
- Définir et organiser le travail par rapport à l'activité de production (ex : conditionnement alimentaire / mise
sous vide / mise sous film / travaux à façon / lotage, ) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Être responsable de la production de l'équipe en qualité, quantité et délais
- Concourir par son accompagnement au quotidien, à promouvoir la personne en situation de handicap, vers
plus d'autonomie et d'expression à travers un soutien socio-éducatif.
- Participer à la formalisation des projets individualisés
SAVOIR-FAIRE REQUIS
- Utilisation et nettoyage des outils de travail
- Bonne appréciation de la faisabilité des chantiers confiés
- Connaissances techniques et sens pratique
- Vérification et contrôle de la qualité des prestations dans son domaine d'activité
- Manipuler des charges et produits de diverses natures
- Travailler en lien avec les équipes pluridisciplinaires
- Veiller au respect du règlement de fonctionnement et des règles de vie au travail
- Evaluer les compétences et adaptés les postes de travail d'ouvriers en situation de handicap
- Accompagner et suivre le projet professionnel d'ouvriers en situation de handicap
- Maitriser l'outil informatique et des logiciels de bureautique : Word, Excel

Permis B obligatoire
CACES R489 apprécié

Experience: 2 An(s) - dans domaine agroalimentaire

Compétences: Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Maitrise de l'outil informatique et bureautique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 28/11/2025 - Réf : 200WDXF

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Pôle Emploi
  • Châteauneuf-Grasse - 06
  • CDD
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