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Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
Formateur·trice Technicien·ne Supérieur·e de Maintenance Industrielle H/F AFPA
- Ifs - 14
- CDD
- 7 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Enseignement • Formation
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le centre Afpa d'Ifs recherche son Formateur 'Technicien supérieur de maintenance industrielle' H/F pour un CDD de 7 mois.
Le Formateur 'Technicien supérieur de maintenance industrielle' H/F aura pour mission d'amener un groupe d'apprenants à savoir :
- Réaliser la maintenance des éléments électromécaniques et d'automatisme d'installations industrielles
- Réaliser les interventions de maintenance sur les éléments électromécaniques et pneumatiques d'une installation industrielle
- Réaliser les interventions de maintenance sur les éléments d'automatisme et d'asservissement d'une installation industrielle
- Réaliser la maintenance des éléments mécaniques et hydrauliques d'installations industrielles
- Réaliser les interventions de maintenance sur les éléments mécaniques d'une installation industrielle
- Réaliser les interventions de maintenance sur les éléments hydrauliques d'une installation industrielle
- Assurer l'organisation et la gestion de maintenance d'installations industrielles
- Concevoir un plan de maintenance et formaliser les documents associés
- Animer une équipe et organiser la mise en oeuvre des interventions de maintenance
- Renseigner et exploiter un progiciel de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur
- Étudier et réaliser des améliorations de maintenance d'installations industrielles
- Étudier des améliorations de maintenance d'installations industrielles
- Mettre en oeuvre des améliorations de maintenance et effectuer la mise en exploitation d'installations industrielles
Exigences réglementaires : Formation à l'habilitation électrique BR
Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence : Niveau 6 en maintenance, électrotechnique, électromécanique, automatisme ou formation de niveau III et assimilation au niveau II par expérience professionnelle
Expérience(s)
Expérience professionnelle exigée : 5 ans
- Mesures favorisant la QVCT : RTT, télétravail
- Titres de transport remboursés à 65% / forfait mobilité durable
- Parcours de formation et accompagnement personnalisé
- Possibilité d'aménagement du temps de travail
- Compte épargne-temps
- Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 53% par l'employeur)
- Mutuelle et prévoyance
30000 € annuel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse de votre candidature
-
Entretien avec un recruteur et votre futur manager
-
Questionnaires ou mise en situation, selon le poste
-
Entretien final pour préparer votre intégration
-
AFPA en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 27/11/2025 - Réf : EXT-ref-17466-2340644
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Formateur·trice Technicien·ne Supérieur·e de Maintenance Industrielle H/F
- Ifs - 14
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Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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