Directeur·trice de la Formation Professionnelle et de l'Apprentissage H/F

Conseils régionaux

Savoirs
- Environnement administratif, institutionnel et politique de la collectivité
- Environnement économique et du secteur d'activité dans son domaine d'intervention
- Enjeux et problématiques de la formation professionnelle et de l'apprentissage
- Tissu partenarial d'acteurs publics et privés dans le domaine de la formation professionnelle
- Procédures de gestion administrative, budgétaire, comptable et de la commande publique
- Techniques d'animation, communication et négociation

Savoir-faire
- Manager des équipes de taille importante : mobiliser des équipes pluridisciplinaires, valoriser les compétences ressources et favoriser leur évolution
- Fédérer des équipes/des collaborateurs autour des enjeux de la Collectivité, donner du sens à l'action politique dans son champ d'intervention
- Donner une vision stratégique aux équipes encadrées et répondre opérationnellement dans son domaine d'intervention
- Piloter, prioriser et organiser l'activité des services dans son domaine d'intervention
- Assurer la mise en place d'indicateurs de pilotage et de suivi de l'activité
- Négocier avec des interlocuteurs-trices internes ou externes
- Proposer des axes de développement à l'exécutif, aux élu-e-s
- Se positionner en tant que cadre représentant la collectivité

Savoir-être
- Capacités relationnelles et sens du partenariat
- Force de proposition, d'initiative, d'anticipation
- Capacité d'alerte
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Disponibilité, réactivité