Chargé de Mission Organisation des Parcours H/F

Service Public

Missions principales du poste:
1) Contribuer aux travaux de planification et de programmation en lien avec les conseils départementaux: PRS/SRS/PRIAC: définition des besoins des personnes âgées, élaboration des orientations régionales et suivi et évaluation.

2)Suivi des indicateurs PA du PRS.

3) Suivi et participation aux travaux du parcours domiciliaire de la personne âgée en collaboration avec la DOS et DD au sein des différents dispositifs (Dispositifs d'Appui à la Coordination, Services Autonomie, Communautés professionnelles territoriales de santé...).

4) Suivi de la mise en place de la gouvernance territoriale autonomie concernant le parcours PA. (Co-Rédaction et mise en oeuvre du protocole de gouvernance partagée entre CD et ARS notamment.

5) Contribution à la définition des politiques de prévention; répartition et suivi des enveloppes en lien avec la DSP et les conférences de financeurs de la perte d'autonomie.

6) Contribution aux travaux en faveur des personnes en situation de handicap vieillissantes et travaux transversaux avec le champ du handicap au sein de l'unité organisation des parcours et transformation de l'offre.

7) Contribuer à la rédaction et à l'instruction des appels à projet et favoriser les opérations de transformation de l'offre en lien avec les cadres PA et PH.

8) Accompagnement à la mise en place des Centres Ressources Territoriaux en articulation avec les services du domicile.

9) Participation aux réunions de coordination réunissant les cadres PA, coordination des travaux sur le champ du domicile.

10) Valoriser les actions en faveur des PA développé par l'ARS dans le cadre du parcours domiciliaire dans le cadre de la politique de communication en lien avec les équipes de la DA.

11) Participation ponctuelle aux instances notamment de démocratie sanitaireen appui des DD et équipes autonomie : CDCA, CTS, CRSA.

12) Co-référente PHV et suivi des enjeux de l'habitat inclusif en lien avec les cadres en unité autonomie.