Cadre en Sterilisation H/F

Hôptal NOVO

Identification du poste / missions générales

Encadrement, gestion et développement des compétences
- Gérer les ressources humaines de l'unité: gestion des plannings, répartition des moyens humains en fonction de postes de travail et gestion des situations individuelles d'agents.
- Assurer les fonctions d'encadrement de l'équipe de stérilisation.
- Assurer l'évaluation des compétences des personnels non médicaux et évaluations annuelles.
- Participer au recrutement des nouveaux agents de stérilisation en lien avec le pharmacien et le cadre supérieur
- Etre capable d'arbitrer des situations professionnelles en tenant compte de l'environnement humain, technique, économique et réglementaire.
- Analyser, hiérarchiser les besoins en formation et élaborer le plan de formation du personnel avec le cadre supérieur de santé et le pharmacien responsable de la structure.
- Participer à la communication et à la diffusion de l'information au sein du service (textes réglementaires, réunions cadres, etc.) mais aussi avec les services partenaires.
- Participer aux réunions et groupes de travail institutionnels
- Participer à l'accueil des stagiaires

Gestion des moyens et des ressources techniques et financières
- Evaluer et prévenir des risques liés à l'environnement et aux pratiques professionnelles.
- Veiller au maintien et à la fonctionnalité des équipements, à l'entretien des locaux, à la qualité de l'environnement et à la bonne tenue des stocks.
- Préparer les plans d'équipement biomédicaux avec le pharmacien de l'unité.
- Assurer les divers approvisionnements nécessaires à l'activité et le suivi des budgets.
- Correspondant des services de soins pour les dotations services, évaluation des besoins au regard des consommations enregistrées.

Organisation des soins, respect de la qualité et de sécurité des soins
- Participer à l'élaboration, l'actualisation et l'évaluation des procédures et instructions du système assurance qualité.
- Evaluer et prévenir des risques liés à l'environnement et aux pratiques professionnelles.
- Mise en application de l'assurance qualité: respect des procédures, protocoles.
- Analyser les indicateurs qualité et performance de l'unité avec le pharmacien et l'ingénieur qualité.
- Proposer des pistes d'améliorations.
- Organiser les plans d'actions et des mesures correctives décidés avec le pharmacien et les chefs de production
- Mettre en oeuvre les moyens pour réaliser les objectifs de l'unité
- Participer aux appels d'offres (collaboration à la rédaction du cahier des charges, expression des besoins en consommables et produits en stérilisation)