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Stage - Chargé Sûreté et Tranquillité Résidentielle H/F 3F

Paris 13e - 75
Stage
Bac +3, Bac +4
Immobilier
Exp. - 1 an

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Les missions du poste

Filiale d'Action Logement Immobilier, 3F gère plus de 311 000 logements sociaux, foyers d'hébergement et commerces à travers la France.
Avec 4 600 collaborateurs, nous agissons chaque jour pour proposer des logements de qualité, entretenir notre patrimoine et contribuer au dynamisme des territoires.
Choisir 3F, c'est rejoindre une entreprise engagée, où vos compétences s'enrichiront au contact de celles des autres, et où chaque mission a du sens.
Contexte :
La qualité de vie des locataires est une priorité pour 3F. Préserver des résidences agréables et apaisées nécessite une vigilance constante et une action coordonnée. C'est pourquoi l'entreprise a développé une stratégie Sûreté et Tranquillité résidentielle qui s'inscrit au coeur de son projet global.
Au-delà de la seule gestion locative, cette démarche mobilise l'ensemble des métiers : conception et suivi de travaux de sécurisation, actions de sensibilisation auprès des collaborateurs, formations spécifiques et accompagnement des équipes de proximité. Elle s'appuie également sur un partenariat solide avec les services de l'État, les collectivités locales et de nombreux acteurs institutionnels et associatifs.
L'objectif : renforcer le sentiment de sécurité, améliorer durablement la qualité de vie des habitants et soutenir les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes.

Étudiant en master 2 en politiques publiques, sécurité intérieure, droit public, défense ou dans un cursus spécialisé en sécurité et défense, vous disposez de solides capacités d'analyse, de synthèse et d'aisance rédactionnelle.
Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs. Reconnu pour votre relationnel, vous appréciez le travail en équipe, en lien avec d'autres services ou partenaires, tout en étant capable d'avancer en autonomie sur vos missions.
Votre curiosité, votre goût du terrain et votre capacité à proposer des solutions nouvelles constituent de réels atouts. Rigueur, adaptabilité et sens des priorités vous permettront de réussir dans un environnement à la fois exigeant et stimulant.

Avantages :
* Télétravail
* Mutuelle avantageuse
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant

Proche transport en commun
Locaux modernes
Bonne mutuelle
Intéressement ou participation
Flexibilité des horaires
RTT
Télétravail
Outils de télétravail performants : VPN, Teams, etc.
6 semaines de congés payés, congés spéciaux
Organisation de conférence & workshops
Activités sportives
Avantages CE
Temps d’échange avec la direction

Tickets restaurants, remboursement transport

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Votre candidature a été présélectionnée ?
Notre équipe de recrutement vous contactera pour un premier entretien téléphonique
Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu.e par notre équipe RH
Si l'entretien s’avère concluant, s’ensuivra un 2nd entretien avec les managers du service
A la suite de ces échanges, vous pourrez être invité.e à passer des tests