Chef d'Équipe H/F Daher

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Chef d'équipe F/H
Type de contrat
CDI
Qui sommes-nous ?

Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Nos engagements

Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.

Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.

Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au coeur de nos activités pour un avenir durable.

L'environnement du poste

La Division Services Industriels du Groupe Daher propose à ses clients
Avionneurs l'assemblage structurel et mécanique de sous-ensembles complexes, l'installation d'équipements et la maintenance. Elle accompagne ses clients tout au long de leur cycle de production, directement sur leurs lignes de production ou en ex-situ, assurant ainsi un soutien constant.

Au sein de Daher Services Industriels, l'unité Manufacturing Engineering met en place, structure et pilote des activités d'industrialisation, de méthodes, de support technique et de consulting industriel chez ses clients.
Les équipes sont mobilisées autour du support à la production d'aéronefs, en amont, au sein et en aval des chaines d'assemblage. Elles agissent en pivot entre les bureaux d'études et la production, assurant la faisabilité technique des avions et hélicoptères, en garantissant les plus hauts standards industriels de sécurité et de qualité.

L'unité, en pleine croissance, compte près de 400 collaborateurs en France, en Angleterre et en Allemagne, sur les sites industriels de ses clients fabricants d'aéronefs.

Nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe HF pour nous rejoindre sur Colomiers. Votre rôle consiste à coordonner et superviser l'activité d'une équipe en qualité de référent fonctionnel et hiérarchique Vous êtes le garant de la performance SQCDT (Sécurité, Qualité, Coût, Délai, T) pour Equipe.

Les défis que nous allons relever ensemble

- Organiser ses équipes en fonction de l'activité et assurer l'adéquation charge/capacité court terme
- Animer et gérer ses équipes de production et les services supports dédiés à son périmètre
- Assister les opérateurs et leur donner des instructions et des explications en cas de problème
- Procéder régulièrement au contrôle visuel et à l'état d'avancement du travail de l'équipe
- Veiller à la mise en oeuvre et à l'application des règles de qualité, sécurité, environnement, sûreté et code du travail
- Contribuer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, entretien annuel, développement des potentiels)
- Accompagner et proposer des formations pour faire monter vos collaborateurs en compétence selon l'évolution des métiers et les besoins du site
- Mettre en oeuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs
- Participer aux actions d'amélioration continue et/ou de résolution de problème
- Remonter à votre hiérarchie toute anomalie, écart de productivité, problèmes techniques...
- Mettre à jour les tableaux de bord
- Rendre compte de l'activité et des résultats de votre périmètre
- Manager la performance SQDCT (sécurité, qualité, délai, coût, équipe) de votre périmètre

Cette liste n'est pas exhaustive.

Poste basé à Colomiers et ouvert en journée.

Parlons de vous

- Une expérience en management hiérarchique ou fonctionnel acquise idéalement dans un environnement industriel
- Véritable leader vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, esprit d'équipe, vos qualités relationnelles et organisationnelles.
- Bonne connaissance des outils comme CATIA V5, Solidworks ou autre logiciel de CAO, SAP ou un autre ERP
- Connaissance de l'environnement Airbus
- Bon niveau de communication, sens de l'analyse
- Aisance relationnelle
- Savoir faire face aux imprévus, gérer les urgences et les priorités

Avantages principaux :

- Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise
- Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
- Plan d'épargne entreprise
- Prime d'intéressement et prime de participation
- Couverture frais de santé avantageuse

Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

1. L'étude de votre candidature

2. Un premier échange téléphonique

3. Un entretien avec une chargée de recrutement et avec les opérationnels

5. Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue

Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !