Les missions du poste
L'objectif principal de ce stage est de proposer une solution de fabrication additive (imprimante 3D) pour le DCET.
Vous commencerez par définir les besoins et les applications possibles du DCET et plus largement à la DIMP en consultant les différents services et métiers du DCET et du DPED.
Vous ferez l'état de l'art des différentes technologies de fabrication additive.
Vous proposerez un benchmarking des différentes solutions d'imprimante 3D (choix du type de technologie, applications, prix, mise en oeuvre, avantages, inconvénients, etc).
Vous élaborerez par la suite la stratégie à mettre en place pour l'acquisition, la mise en service et l'utilisation de la solution retenue (budget, ressource humaine et matériel nécessaires, formation sur l'utilisation, maintenance, etc).
En parallèle vous contribuerez aux missions génériques du service comme la mise en place de la documentation métier pour enrichir la base de données et pérenniser le référentiel technique.
Vous serez basé sur le site du CEA de Cadarache.
Le profil recherché
Bac +4 en cursus d'école d'ingénieur à composante mécanique.
Au CEA, les qualités humaines sont primordiales. Si vous faites preuve d'écoute, d'analyse, savez structurer vos idées et communiquer avec clarté, alors votre avenir est parmi nous !
Pourquoi Intégrer le CEA ?
- Donner du sens à votre carrière en travaillant au service des grands enjeux sociétaux de demain.
- Avoir des perspectives de carrière avec plus de 60 familles de métier, des formations...
- Nos avantages : RTT, réseau de ligne de bus sur certains centres (gratuit), restauration collective, CSE...
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation.
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
Publiée le 28/04/2026 - Réf : 2025-38425