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Chargé·e de Développement Relations Entreprises et Apprentissage H/F
la Cine Fabrique - Ecole Nationale de Ci
- Marseille 13e - 13
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Mission principale :
Sous la supervision du Directeur des Affaires publiques et internationales, et au sein d'une équipe dédiée au déploiement de l'alternance, le/la Chargé.e de développement a pour mission principale le développement et l'animation du réseau professionnel de la CinéFabrique, dans le but notamment d'augmenter le nombre d'adhérents au Groupement d'Employeur Cinéma et Audivisuel (GECA) et de placements en entreprise, et d'enrichir le réseau d'intervenants de la CinéFabrique.
Activités générales
- Sous la supervision du Directeur des Affaires publiques et internationales, et en collaboration avec l'équipe dédiée au déploiement de l'alternance :
- Démarcher des professionnels, des intervenant.e.s de l'école, des producteurs, des entreprises du secteur cinéma et audiovisuel, pour trouver des placements possibles pour les apprentis de l'école
- Explorer les opportunités d'alternance en lien avec les nouvelles sections et/ou nouvelles orientations pédagogiques (VFX, I.A, Studio, Écriture de série.)
- Contribuer au développement et à l'animation du réseau professionnel existant
- Contribuer au développement de partenariats avec des entreprises et des professionnels (syndicats de producteurs notamment) Assurer une veille active, notamment sur les oeuvres en préparation et tournage
- Coordonner et perfectionner les outils internes de prospection et de veille
- Contribuer à l'élaboration d'une stratégie de communication dédiée à l'alternance et à la promotion des étudiants et diplômés
- Contribuer au développement de la professionnalisation des étudiants en animant notamment des ateliers dans le cadre de la préparation de leurs candidatures (CV, lettres de motivation, savoir-être professionnel, coaching, mobilisation d'un réseau.)
Profil recherché
Diplômé d'une école supérieure de commerce ou équivalent
Avoir une expérience significative dans le champ du cinéma et de l'audiovisuel
Avoir une bonne connaissance du secteur, de ses enjeux, et une bonne capacité d'analyse
Justifier de compétences solides en communication et/ou relations commerciales
Savoir animer un groupe
Disposer d'un excellent relationnel
Être cinéphile et sériephile
Être mobile (Paris, Lyon et Marseille) : poste basé à Lyon ou à Marseille
Experience: 4 An(s)
Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 25/11/2025 - Réf : 200TCGH
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