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Ouvrier Polyvalent Electricien H/F OPAC Savoie

Moûtiers - 73
CDI
BEP, CAP
Immobilier
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

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Les missions du poste

Pourquoi nous rejoindre ?

- Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et expérimentée.

Vos missions principales :

- Assure les travaux de remise en état et d'entretien des immeubles dans sa spécialité (électricité, peinture, plomberie, menuiserie) à partir des consignes, de modes opératoires et de la planification des interventions indiquées par sa hiérarchie.
- Assure les interventions courantes concernant d'autres corps d'état.
- Contribue à la maintenance des immeubles par la remontée d'informations auprès de sa hiérarchie : pannes, dysfonctionnements...

Si vous rejoignez l'Opac Savoie, vous trouverez :

- Des équipes professionnelles et dynamiques
- Un parcours d'intégration et de formation
- L'évolution et le développement de vos compétences
- Des opportunités d'évolution professionnelle
- Un cadre de travail stimulant et professionnel

Processus pour candidater :

- CV et lettre de motivation

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) si :

- Vous êtes disponible et possédez le sens du servi
- Vous démontrez une aptitude au travail en équipe
- Vous maîtrisez l'ensemble des travaux de votre spécialité
- Vous êtes Polyvalent pour les travaux courants de l'ensemble des métiers du bâtiment
- Vous possédez les connaissances requises correspondant au CAP ou CQP spécialisation Electricité, ou un niveau équivalent acquis par une expérience professionnelle d'au minimum 4 à 5 ans
- Vous disposez du permis de conduire B : déplacements sur la zone Tarentaise

Télétravail
Statut non cadre : 35 heures, horaires variables, 6 semaines de congés
Statut cadre : forfait jour de 201 jours/an travaillés
Parcours de formation individualisé
Mutuelle Santé d’Entreprise (70%)
Régime de prévoyance 100% pris en charge
Titres-Restaurant
Accord d’intéressement
Plan Epargne Entreprise
Compte Epargne temps
Avantages mobilité durable
Comité Social et Economique (billetterie...)
Bureaux individuels ; parking possible

Primes de qualité de service

Intéressement

Titres-Restaurant

22 jours de RTT

6 semaines de CP

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Candidature en ligne à une offre d'emploi ou en spontané
Échange téléphonique pour chaque profil en adéquation avec le poste recherché
Entretien face à un recruteur et à un opérationnel
À l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative, vous est communiquée.
Parcours d’intégration et formations dès la prise de poste