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Conseiller Technique Placement Judiciaire - Dtpjj Nord H/F
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND NORD
- Lille - 59
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Au sein de la direction territoriale, et en lien avec les responsables des politiques institutionnelles, vous aurez pour missions :
Assurer une fonction de soutien et d'étayage auprès des cadres et professionnels du secteur public et du secteur associatif habilité dans le cadre de l'animation du dispositif de placement:
o Capitaliser et diffuser les bonnes pratiqueset les projets innovants ;
o Instaurer et animer des temps de réflexion et d'échanges sur les pratiques professionnelles et les situations difficiles;
o Actualiser les connaissances et outils dans son champ d'expertise et en assurer la diffusion;
o Soutenir le milieu ouvert dans l'orientation et la construction de parcours individualisés de placement notamment en traitant les situations pour lesquelles des blocages persistent.
Assurer une fonction d'expertise et d'appui au pilotage du dispositif de placement:
o Produire un diagnostic et une analyse des besoins du dispositif de placement sur le territoire;
o Actualiser la cartographie de l'offre de placement;
o Assurer une vigilance et une fonction d'alerte sur le fonctionnement des établissements, notamment à partir de l'analyse des incidents signalés ;
o Participer aux contrôles de premier niveau des établissements;
o Accompagner et suivre la mise en oeuvre des préconisations issues des contrôles et des inspections;
o Suivre en temps réel les places disponibles en vue de favoriser des orientations adaptées;
o Informer les professionnels de la PJJ et les partenaires institutionnels sur le contenu des projets d'établissements.
Connaissances
Orientations stratégiques de la PJJ
Environnement et partenaires du secteur social
Outils de l'action d'éducation et d'investigation
Sciences humaines, sciences de l'éducation
Outils et techniques de la gestion de projet
Savoir-faire
Conseiller
Travailler en équipe
Promouvoir une action
Représenter
Animer un réseau
Savoir-être
Sens des relations humaines
Sens critique
Capacité à communiquer
Groupe RIFSEEP : 3
Publiée le 25/11/2025 - Réf : 2025-2102554
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