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Stage - Automatisation du Suivi et des Indicateurs de Déploiement Télécom H/F RTE
- La Défense - 92
- Stage
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Lieu : La Défense (92)
Durée et/ou période du stage : 5 ou 6 mois
En tant que stagiaire, vous serez intégré(e) au sein du Département Services et Ingénierie (DESIGN), dans le service Déploiement des Projets Politiques Télécom (15 personnes). Vous serez amené(e) a :
- Contribuer à l'automatisation du suivi du déploiements de l'infrastructure télécom de RTE, sur le nouvel outil (Monday).
- Mettre en place les interfaces et les connecteurs nécessaires à la récupération et au traitement des données de suivi.
- Participer aux réunions de suivi.
- Réaliser des traitements et analyses de données.
- Déterminer le langage le plus approprié pour l'automatisation des processus.
- Développer des scripts (Python, etc.) et réaliser des requêtes sur l'outil Monday.
- Mettre des indicateurs de suivi pertinents.
Ce stage vous permettra de contribuer activement à l'automatisation et à l'amélioration du suivi des projets télécom tout en développant vos compétences techniques et analytiques.
Vous êtes actuellement étudiant(e) en Bac +4 ou Bac +5 de cycle d'ingénieur généraliste ou en master universitaire, avec une spécialisation en informatique, télécommunications, data analyse ou automatisation, et vous recherchez un stage d'une durée de 5 à 6 mois.
Vos compétences :
- Vous avez des compétences en scripts (Python) pour automatiser et traiter des données.
- Vous êtes à l'aise avec le traitement de données et l'analyse de résultats.
- Vous êtes intéressé(e) par le domaine des télécoms et souhaitez développer vos connaissances dans ce secteur.
Vos qualités :
- Vous faites preuve d'un bon sens rédactionnel, capable de communiquer clairement et de produire des documents précis.
- Vous êtes rigoureux(se) et méthodique dans le suivi des missions et le traitement des données.
- Vous savez travailler de manière autonome, tout en respectant les délais et les priorités.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer efficacement avec vos collègues.
- Vous êtes curieux(se) et motivé(e) pour apprendre de nouvelles compétences et contribuer à l'amélioration des processus.
- Mobilité interne
- Formation
- Télétravail
- Indemnités transport
- Temps accordé à l'engagement citoyen et solidaire
- 13ème mois
- Prime d’Intéressement
- Prime individuelle de performance
- RTT
- Activités sportives
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En vous formant en stage à nos côtés, vous bénéficiez de plusieurs avantages :
- Accompagnement par un salarié tuteur formé à cette mission
- 35h hebdomadaires
- Jours de congés rémunérés selon la durée du stage
- Indemnités repas, aide au logement et au transport (sous conditions)
- Mise à disposition de tout le matériel nécessaire pour remplir vos missions (équipement de protection de qualité, matériel informatique, équipement bureautique)
La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.
Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er entretien téléphonique avec un cabinet de recrutement ou un recruteur RTE
-
Au cours d'un 2nd entretien, vous rencontrez la RH et votre futur(e) manager(e)
-
Bienvenue chez RTE
-
RTE en images
Pas de salaire renseigné
Publiée le 25/11/2025 - Réf : REF1690A
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