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Technicien Frigoriste Bus H/F
GTEI
- Baie-Mahault - 971
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons pour une de nos entreprise partenaires un TECHNICIEN FRIGORISTE BUS
Possibilité d'emploi durable .
fiche de fonction pour un frigoriste (technicien froid / climatisation / réfrigération), appliquée au contexte d'un atelier ou d'une flotte de bus (maintenance des systèmes frigorifiques ou clim sur bus),
1. Mission principale
Assurer la maintenance, l'installation, la mise en service et le dépannage des systèmes frigorifiques ou de climatisation installés sur les bus (clim bus, groupes frigorifiques, ventilations, circuits de fluide frigorigène).
Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les équipements frigorifiques embarqués.
Veiller à la sécurité des interventions (gestion des fluides, pressions, consignation, risques électriques).
Réaliser des opérations de maintenance préventive pour garantir le bon fonctionnement des systèmes.
Optimiser les performances énergétiques des systèmes (réglages, entretien, remplacement de composants).
Gérer les stocks de pièces de rechange spécifiques (compresseurs, détendeurs, évaporateurs, filtres, tuyauterie.).
Établir des rapports d'intervention, des comptes rendus techniques et des devis (si nécessaire).
Respecter les réglementations en vigueur (manipulation des fluides frigorigènes, habilitations, normes de sécurité).
Former ou conseiller les conducteurs / mécaniciens bus sur l'utilisation optimale des systèmes climatisés ou frigorifiques.
2. Activités / Tâches détaillées
Diagnostic & dépannage : utilisation d'outils de mesure (manomètres, thermomètres, détecteurs de fuite), identification des fuites, remplacement des composants défectueux.
Maintenance préventive : nettoyage des condensateurs, vérification des niveaux de fluide, contrôle des pressions, graissage, remplacement des filtres.
Installation : montage de groupes frigorifiques, pose de tuyauteries, raccordements électriques, brasure, fixations.
Mise en service : vérification des performances, équilibrage de charge, test de fonctionnement.
Sécurité : consignation des circuits, formation aux risques frigorigènes, port des EPI, respect des procédures de récupération des fluides.
Reporting : saisie des interventions dans un système GMAO, rédaction des rapports, proposition d'améliorations.
Stock & logistique : gestion des pièces de rechange, planification des remplacements, approvisionnement.
Formation / support interne : expliquer les bonnes pratiques, réaliser des briefings avec les conducteurs ou techniciens.
3. Profil recherché
Formation : CAP / Bac Pro / BTS en froid, climatisation, maintenance des systèmes énergétiques, électrotechnique ou équivalent.
Expérience : expérience dans la réfrigération, climatisation ou maintenance frigorifique, idéalement dans des systèmes mobiles ou industriels.
Compétences techniques : maîtrise des schémas frigorifiques, des fluides frigorigènes, de la réglementation, des systèmes de compression, des contrôles de pression, des outils de mesure.
Hygiène & sécurité : habilitations électriques, habilitation manipulation fluides frigorigènes (attestation de capacité), connaissance des procédures de consignation.
Qualités personnelles : rigueur, autonomie, esprit d'analyse, bonne capacité à diagnostiquer, sens de la communication, capacité à travailler en équipe.
Mobilité : permis B généralement requis pour se déplacer entre les sites / garages / bus.
Outils : savoir utiliser un multimètre, manomètre, détecteurs de fuite, GMAO, kit de brasure, etc.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Contrôler l'étanchéité,Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,Réaliser un diagnostic technique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 25/11/2025 - Réf : 200RGMM
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Technicien Frigoriste Bus H/F
- Baie-Mahault - 971
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