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Responsable Transformation et Performance Sociale H/F
UNAPEI 34 siège
- Grabels - 34
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Missions :
Sous l'autorité du directeur général et directeur général adjoint et dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :
- Soutien à l'évolution managériale :
- Aider au développement et à l'ancrage de la politique managériale
- Mener des études spécifiques demander par la Direction Générale
- Contribuer à la construction et à la formalisation des Pôles de direction, et du Pôle patrimoine
- Organiser et piloter l'intégration des salariés
- Responsable Service Social :
- Coordonner les missions des assistants de service social de l'Unapei 34 et en particulier celle du siège
- Mettre en place des actions d'achats groupés pour les salariés
- Développer un réseau partenarial aux bénéfices des salariés
- Mener un travail spécifique sur le développement partenarial avec les organismes et acteur du logement
- Etudier la faisabilité sur la création d'une agence immobilière
Compétences requises :
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Aptitudes à la communication, à la concertation et à la négociation
- Capacité à travailler en réseau et à le développer
- Capacités d'analyse et d'anticipation
- Sens de l'éthique
- Capacité à animer des sessions de formation
Formations, diplômes et expériences :
- Diplôme de niveau 7 (Bac +5 ou plus) exigé
- Permis B obligatoire
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae) sont à adresser, au plus tard le 1er décembre 2025 à l'attention de Monsieur le Président.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Animer, coordonner une équipe,Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
L'Unapei 34 est une association parentale, gestionnaire d'établissement médico-sociaux, qui a pour vocation d'accueillir, accompagner et défendre les personnes en situation de handicap mental ainsi que leurs familles.
L association gère 28 établissements et services médico-sociaux situés à Montpellier, Castelnau-le-Lez, Frontignan, Lunel, Mèze, et Saint-Martin-de-Londres.
La carte
75 Rue Clément François Prunelle
34790 Grabels
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 25/11/2025 - Réf : 200NGQP
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Responsable Transformation et Performance Sociale H/F
- Grabels - 34
- CDI
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