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Préparateur Automobile H/F GROUPE LEGRAND
- Arnage - 72
- CDI
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Vous intervenez sur le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules clients de la concession.
Votre rôle au quotidien :
. Vous nettoyez l'extérieur des véhicules (carrosserie, roues, jantes, vitres, phares etc..),
· Vous nettoyez l'habitacle du véhicule (sièges, intérieur des portières, tableau de bord, sol et tapis),
· Vous utilisez le nettoyeur à haute pression,
· Vous utilisez des produits et des techniques de nettoyage adaptés à chaque partie du véhicule nettoyé.
Les conditions :
- Poste à pourvoir en CDI dès que possible
- du Lundi au Vendredi
- 39 heures hebdomadaires
La rémunération :
A partir de 2131 euros bruts (selon profil)
Les avantages :
-Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50%
-Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base
-Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille
-Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
Le process de recrutement :
-Vous serez contacté(e) par le Responsable de la concession pour un premier échange téléphonique.
-Si celui-ci est positif, vous le rencontrerez, en entretien physique.
-Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !
Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe !
De plus :
- Vous avez le sens du travail bien fait,
- Vous êtes méticuleux(se) et vous avez à coeur de répondre aux exigences des clients.
- Vous êtes familier(e) avec les différentes techniques de nettoyage.
Vous possédez idéalement un première expérience sur un poste similaire.
Nous nous ferons un plaisir d'étudier et répondre à votre candidature.
Si vous voulez en savoir plus, consultez notre site carrière ICI
- Titres restaurants : valeur unitaire 8€, prise en charge à 50%
- Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 60% sur le socle de base
- Remises sur l'achat et l'entretien de votre véhicule
- Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange téléphonique avec le Service RH et/ou le Manager
-
Entretien physique avec le service RH, le Manager et/ou la Direction
-
Validation du profil (ou non) par téléphone
-
GROUPE LEGRAND en images
La carte
153 Boulevard Pierre Lefaucheux
72230 Arnage
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 24/11/2025 - Réf : dc498418-1808-436b-a254-5a36b83e12b1
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