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Chef d'Equipe Logistique - Usine de Grigny - CDI H/F Coca-Cola Europacific Partners
- Grigny - 91
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
Détail du poste
Vous recherchez de nouveaux challenges professionnels au sein de CCEP ? Nous avons une opportunité pour vous !
Posté en cycle 3x8 (matin/après-midi/nuit), rattaché au Responsable plateforme, vous managez une équipe de 8 à 12 personnes et gérez l'activité de deux entrepôts logistique reliés à l'usine par un convoyeur (activités mise en stock, chargement/déchargement des camions).
Vos missions sont les suivantes:
Manager les équipes
- Faire appliquer les règles sécurité du site en vue de démontrer un comportement «zéro accident»
- S'assurer du respect des règles de l'entreprise relatives à la santé et sécurité, à la qualité du produit, ainsi qu'à l'environnement
- Contrôler le respect des standards
- Développer les compétences et la polyvalence des collaborateurs
- Participer à la conduite du changement auprès des équipes opérationnelles (mise en place de nouvelles installations, nouvelle organisation du travail, nouveaux équipements et nouvelles routines
- Assurer le maintien des standards sécurité et opérationnels en vue du maintien de l'activité en parallèle de l'exécution du projet
- Entretenir un climat social sain et un bon esprit d'équipe
- Assurer l'intégration et la formationdes nouveaux entrants
- Organiser et animer le travail de son équipe par un management deproximité
- Participer à l'élaboration des documents de travail (modes opératoires, procédures...)
- Proposer des solutions d'amélioration et d'optimisation de l'organisation, des outils et des méthodes de travail
- Collaborer avec les fonctions support (Sécurité, Qualité, RH, Maintenance...)
Assurer les activités logistiques
- S'assurer que les produits sont entreposés de manière efficace en vue de réduire les mouvements d'entreposage, d'optimiser la capacité de l'entrepôt et d'opérer les chargements dans les délais impartis
- Planifier le travail quotidien et hebdomadaire des équipes en s'assurant de l'adéquation entre la disponibilité/l'optimisation des ressources avec l'activité
- Superviser l'entretien et la maintenance des matériels de manutention, s'assurer que les interventions sur le périmètre (convoyeur aérien, services généraux...) soient effectuées en toute sécurité
- Animer les objectifs de performance de votre secteur (sécurité, qualité, délais, productivité) et mettre en oeuvre les plans d'action adéquats
- Planifier les inventaires et s'assurer de leurs réalisations par les équipes, veiller au bon état du stock
Excellence Opérationnelle
- Animer et s'assurer de l'animation des routines de performance opérationnelle
- S'assurer du respect des standards et les faire évoluer
- Coacher l'équipe en vue de créer une culture d'amélioration continue
- Contrôler les indicateurs de performance et mettre en place les actions nécessaires afin d'atteindre et dépasser les objectifs
- Proposer et mettre en place des outils d'amélioration continue
Profil du candidat
- Bac +5 avec spécialité Logistique + justifier d'une expérience réussie (2 à 5 ans) dans l'encadrement d'équipes (ou Bac +3 et 7 ans d'expérience)
- Leadership, fort niveau d'exigence, manager de terrain
- Bonne communication, esprit d'équipe, sens des responsabilités, culture de la sécurité au travail
- Autonomie, proactivité, capacité d'analyse et force de proposition
- Flexibilité, avoir un bon «jeu de jambes»
- Forte culture d'amélioration continue.
Nous prônons la diversité et inclusion.
Merci de joindre votre CV à votre candidature.
Pour en savoir plus sur notre politique de mobilité interne, RDV sur la page suivante :
- Un équilibre vie pro – vie perso grâce au télétravail.
- 13ème mois.
- Intéressement & Participation.
- Chèques Vacances.
- CE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation à réception de la candidature.
-
Si CV retenu, premier échange avec une personne de l’équipe recrutement.
-
Si l’étape est concluante, échange avec le futur manager.
-
Après ces échanges, le/la chargé.e de recrutement vous recontactera pour un retour complet
-
Coca-Cola Europacific Partners en images
La carte
1 Rue Jean Jacques Rousseau
91350 Grigny
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chef d'Equipe Logistique - Usine de Grigny - CDI H/F à Grigny est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 498 € / an 2 042 € / mois 13,46 € / heureSalaire brut estimé
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureSalaire brut max
30 960 € / an 2 580 € / mois 17,01 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 22/11/2025 - Réf : 105496
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Chef d'Equipe Logistique - Usine de Grigny - CDI H/F
- Grigny - 91
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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