Responsable Réglementaire H/F Laita

Tous engagés, tous passionnés !

Solide entreprise coopérative attachée à son territoire du Grand Ouest, Laïta a pour mission de valoriser la production laitière de ses éleveurs en proposant des produits sains et de forte notoriété (Paysan Breton, Mamie Nova, Régilait, ...) pour satisfaire ses clients présents dans plus de 110 pays.

Intégrer Laïta c'est faire le choix de rejoindre une communauté de plus de 3 000 femmes et hommes sincèrement engagés dans leurs missions et qui partagent au quotidien des valeurs de simplicité relationnelle et d'exigence professionnelle. Résolument tournée vers l'avenir, Laïta offre l'opportunité de participer à des projets de développement ambitieux et porteurs de sens.

Nous recherchons notre Responsable Contrôle Réglementaire et Sécurité des biens.

Vous serez accueilli(e) par le service Maintenance Ploudaniel dans l'équipe de Laurent. Votre mission principale consiste à garantir la conformité réglementaire et à prévenir les risques industriels liés à l'activité du site.

Après une première phase d'intégration qui vous permettra de mieux connaître votre équipe et son organisation, vous serez accompagné(e) pour prendre en mains les missions qui seront les vôtres :

Obligations réglementaires :
- Assurer le suivi de la veille réglementaire applicable au site
- Suivi des obligations légales et administratives, incluant la gestion documentaire liée aux contrôles périodiques
- S'assurer de la fiabilité des systèmes de sécurité
- Assurer la prévention des risques industriels
- Gérer des projets (dont investissements)
- Négocier et suivre les contrats avec les prestataires externes
- Accompagner les utilisateurs dans leur gestion des équipements matériels soumis
- Animer l'amélioration continue
- Animer la démarche sécurité des biens : plan de continuité, suivi des contrôles périodiques
- Vérifier la conformité réglementaire des installations au regard des exigences réglementaires applicables au site.

Management :
- Encadrer l'équipe Réglementaire et méthode (3 personnes)
- Gérer les plannings, les absences, les entretiens professionnels, les formation et gérer le personnel.
- Participer au recrutement, s'assurer de l'accueil et de la formation des nouveaux entrants.
- Informer et communiquer avec son équipe (MAJ, pilotage et animation).
- Piloter les prestataires externes intervenant sur le chantier.

Protection des biens :
- Accompagner l'employeur et les maitres d'ouvrage dans leurs obligations en termes de sécurité incendie
- Animer la politique sécurité incendie site
- Assurer la protection (cohérente) des installations neuves et existantes
- Animer la réglementation sécurité incendie
- Animer le transfert de compétence et la maitrise du sujet « incendie »
- Maintenir à jour les procédures et documents

Sûreté du site :
- Participer à la politique du site en matière de sureté et malveillance
- Manager et animer les équipes de sûreté internes et externes
- Mettre en place les équipements adéquats pour la sécurité et la sureté
- Analyser les alarmes intrusion et télésurveillance et agir en conséquence
- Gérer le budget de sureté et projets d'amélioration
- Rendre compte des activités

Méthode :

- Prioriser les missions (administration de la GMAO, procédures d'intervention, animation groupes de travail, formation à la GMAO, etc..)