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Responsable Administratif et Financier Adjoint - Guyane H/F Carrefour

Matoury - 973
CDI
Bac +5
Distribution • Commerce de gros

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Détail du poste

Nous recherchons pour notre équipe de Carrefour en Guyane, un :

Responsable Administratif et Financier Adjoint (F/H)

Vous serez rattaché au Responsable Administratif et Financier afin de participer à la bonne tenue des comptes de la société, dans le respect des règles comptables, fiscales et sociales et managerez une équipe de 10 personnes.

Vos principales missions :

- Gérer la Comptabilité générale, contrôle et saisie des pièces comptables,
- Effectuer les différentes tâches liées à la Trésorerie (virements, contrôle des encaissements, rapprochement bancaire),
- Effectuer la gestion des procédures de Recouvrement (suivre les comptes clients et les relances des impayés)
- Contrôler la cohérence des comptes sociaux
- Participer activement au processus d'élaboration du reporting mensuel et des clôtures semestrielles et annuelles

Votre profil :

- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 en comptabilité / gestion, vous justifiez d'une première expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire ou de comptable confirmé.
- Vous êtes organisé et rigoureux avec un fort goût pour le travail en équipe.
- Votre sens de la confidentialité, votre fiabilité et persévérant, sont des atouts nécessaires pour la réussite dans vos fonctions.

Ce poste est évolutif et est à pourvoir à Matoury en Guyane dès que possible.

Informations complémentaires :

- Salaire de base sur 13 mois (après un an d'ancienneté)
- Prime individuelle annuelle en fonction des objectifs fixés, intéressement et participation en fonction des résultats du magasin
- Mutuelle et régime de prévoyance
- Une politique active de formation et une priorité donnée à la promotion intern
- Des opportunités de carrières diversifiées et une implantation du Groupe sur de nombreux territoires et à l'International

Vous souhaitez relever le challenge et rejoindre nos équipes ?

Postulez uniquement via ce lien:

Un système de rémunération complet
Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
Une mobilisation sur l’égalité des chances
La lutte contre les discrimination
Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
Nous soutenons l’agriculture durable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !