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Promoteur GMS Ice Cream H/F CPM France

Lens - 62
CDD
6 mois
BEP, CAP
Bac
Services aux Entreprises

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Les missions du poste

Rejoins l'aventure glacée avec Magnum Ice Cream (Magnum, Ben & Jerry's, Carte d'or, Miko) en tant que Promoteur !

Tu as le goût du challenge, le sourire facile et l'envie de faire fondre les coeurs (et les glaces) ? Alors ce job est fait pour toi !

Ta mission : Devenir l'ambassadeur·rice de la marque Magnum sur le terrain et booster la visibilité de la marque dans les points de vente.

Pour cela, tes tâches seront les suivantes :

- Corriger les RUPTURES EN RAYON et dans les mobiliers. S'assurer que les paramétrages des commandes automatiques soient justes et les modifier/faire modifier si nécessaire

- Réimplantation des rayons, avec les commerciaux du client ou seul dans le cadre de petites réimplantations, recadrages

- Saisir toutes les opportunités en rayon et hors rayon afin de gagner de la part de marché

- Montage mise en avant (TG, îlots...) avec optimisation de la PLV pour assurer la meilleure visibilité des produits

- Rempotage des mises en avant : s'assurer qu'elles restent attractives

- Effectuer de l'anti-rupture mobilier, s'assurer de la propreté des meubles et de l'accessibilité produits

Ce qu'on attend de toi :

- Un investissement sans faille pour effectuer tes missions

- Une énergie débordante, une capacité à se dépasser et relever des défis

- Un excellent relationnel

- Une vraie passion pour les produits gourmands

Ce que tu gagnes :

- Une expérience enrichissante...et avec la possibilité de revenir chaque année

- Une équipe au top

- Des glaces (oui, des vraies !)

- Et surtout... des souvenirs givrés à partager !

Informations complémentaires:

Salaire brut mensuel : 1 850€ + prime sur objectifs 100€/mois + prime fidélité 50€/mois (prorata temps de présence) payées en fin de mission

Avantages : Véhicule de service, carte essence, télépéage, Tablette et téléphone professionnels, Forfait repas : 17€70

Jours travaillés : Lundi au Vendredi (quelques samedis et après-midi travaillés pendant la saison estivale). Horaires avant ouverture (5h à 12h)

Secteur du poste : LENS- CALAIS. Départements à visiter: 59-62

Ref: zp6zw4duml

Métiers de terrain : Promotion des ventes, Vente, Formation
Métiers du siège : Administration des ventes, Relation Client
Formation continue : Développement des compétences internes.
Évolution possible : Promotion et Mobilité internes
Les + : RTT, chèques vacances, Salle de sport (au siège)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Evaluation via CV : compétences, expériences et adéquation au poste.
Echange RH pour valider les compétences clés et les conditions d'emploi (Tél ou Visio)
Entretien opérationnel avec le futur manager (Visio ou Face à face)
Simulation, questionnaire ou cas pratique selon profils
Validation finale et intégration rapide