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Divison des Affaires Financières - Responsable du Pôle Budgétaire H/F
Rectorat de Montpellier
- Montpellier - 34
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Missions et activités principales du pôle budgétaire :
-Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget HT2 et assurer la programmation budgétaire des BOP académiques 140, 141, 230, 150 et UO 214,
-Assurer le dialogue avec les RPROG, RBOP et RUO,
-Garantir le suivi et l'information mensuelle, auprès des services prescripteurs, de leur exécution budgétaire sur l'ensemble des BOP/UO les concernant (analyse des flux, suivi d'exécution, détection des écritures correctives), alerter les services prescripteurs, le CSP et la direction sur les niveaux de consommation,
-Préparer et participer aux comités de pilotage budgétaire,
-Elaborer les comptes rendus de gestion (CRG, CBR),
-Répondre aux enquêtes de l'administration centrale,
-Pilotage et gestion des crédits de rémunération HT2 (AED) en lien avec les établissements mutualisateurs,
-Maîtriser Chorus coeur : restitutions, suivis budgétaires, analyses diverses
-Analyser et partager des tableaux de suivi budgétaire des BOP et UO
-Gestion des crédits de dossiers sensibles (suivi des conventions, rédactions des arrêtés),
-Réaliser des études d'appui à la programmation budgétaire, justifier les éléments de dépenses
-Contribuer aux besoins des autres pôles de la division (CSP, Pôle déplacements, suivi RNF...) et travailler en interaction avec tous les acteurs internes et externes.
Connaissances
-Connaissances du système d'information budgétaire et financier (Chorus coeur S/4HANA),
-Connaissance des méthodes d'allocations budgétaires,
-Maîtrise du calendrier budgétaire, et des règles, processus et outils budgétaires et comptables (LOLF, GBCP, Chorus)
-Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et de communication (messagerie, internet).
Compétences techniques
-Capacité d'analyse et de synthèse,
-Animer une équipe,
-Veille, conseil et aide à la décision,
-Réactivité, rendre compte,
-Assurer un dispositif de contrôle,
-Travailler en équipe,
-Compétences rédactionnelle et relationnelles,
-Hiérarchiser les priorités.
Compétences interpersonnelles
-Autonomie, organisation, adaptation,
-Rigueur, discrétion,
-Capacité de raisonnement analytique,
-Qualités relationnelles,
-Diplomatie.
La carte
31 Rue de l'Université
34000 Montpellier
Pas de salaire renseigné
Publiée le 19/11/2025 - Réf : MENJ-11-2025-31497
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