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Secretaire Administratif a l 'Unite Discipline Distinction et Contentieux Uddec H/F
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS
- Paris - 75
- Fonctionnaire
- Bac
- Bac +2
- Service public d'état
Les missions du poste
Missions du gestionnaire :
- Alimentation des outils de suivi et de gestion;
- Instruction des dossiers disciplinaires;
- Instruction des dossiers de récompenses;
- Instruction des dossiers de cumul d'activité;
- Organisation des CAPI et des audiences disciplinaires;
- Participation à l'organisation des cérémonies de mise à l'honneur des personnels;
- Saisie des sanctions;
- Classement et archivage;
- Diverses tâches administratives;
Compétences requises:
- Maîtrise du logiciel EXCEL (graphiques, tableau croisés dynamique...);
- Connaissance des droits et obligations du fonctionnaire;
- Capacités de rédaction, de synthèse et d'évaluation;
- Capacité à travailler dans des délais contraints;
Qualités professionnelles requises:
- Sens du contact;
- Esprit d'équipe;
- Sens de l'organisation;
- Discrétion professionnelle
Activités principales de l'unité discipline, récompenses et contentieux :
- Suivi et instruction des procédures disciplinaires ;
- Organisation des commissions administratives paritaires interrégionales et audiences disciplinaires ;
- Alimentation des tableaux de bord ;
- Suivi statistiques des dossiers dans chaque discipline de l'unité ;
- Saisie des sanctions sur le logiciel Harmonie ;
- Instruction des demandes et rédaction des courriers de récompenses ;
- Suivi des campagnes d'attribution de distinctions (rédaction des mémoires de propositions, etc) ;
- Instruction des recours administratifs et rédaction des courriers de réponse ;
- Rédaction des mémoires en défense des recours contentieux ;
- Suivi des exécutions (matérielles et financières) des décisions rendues par la juridiction administrative ;
- Conseil et expertise juridiques ;
- Gestion et suivi des problématiques liées à l'absentéisme à travers le plan équité face à la charge de travail en matière disciplinaire ;
- Gestion des demandes de cumul d'activité ;
- Gestion des demandes de rupture conventionnelle ;
- Organisation des cérémonies de mise à l'honneur des personnels ;
- Évaluation de l'activité moyenne sur un mois :
- 200 dossiers disciplinaires en cours de traitement au niveau interrégional ;
- 30 dossiers disciplinai
Pas de salaire renseigné
Publiée le 19/11/2025 - Réf : 2025-2045273
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