Agent·e d'Encadrement du Service General et Technique - Region Bretagne H/F
Conseils régionaux
- Vannes - 56
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
DEFINITION DU METIER :
L'agent-e d'encadrement du service général et technique encadre et anime le personnel chargé de l'accueil, de l'entretien polyvalent, de la lingerie, du magasin et de la maintenance de 1er niveau (patrimoine, informatique, espaces verts et installations sportives). Il/Elle organise, priorise, répartit et coordonne le travail de l'équipe. Il/Elle suit sur l'année scolaire comme au quotidien, les activités de l'équipe qu'il/qu'elle anime. Il/Elle joue un rôle de conseil et d'expertise en matière d'organisation et de technicité. Il/Elle s'assure de la qualité et de la continuité du service fait. Il/Elle participe aux missions de l'équipe et veille au respect des règles et procédures réglementaires ou propres à la collectivité et des principes de développement durable.
SITUATION HIERARCHIQUE :
Comme tout le personnel en établissement public local d'enseignement, l'agent-e d'encadrement du service général et technique est placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement. Il/Elle s'assure de l'application des préconisations de la Région dans l'environnement spécifique d'un établissement. Il/Elle exerce ses missions en lien avec l'agent-e d'encadrement du service restauration.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035251114000781-agent-e-encadrement-service-general-technique?pk\_campaign=ep
Savoirs :
- Avoir le sens du travail en équipe, de la solidarité et de l'intérêt général (continuité du service public)
- Connaître les méthodes et outils du management et d'animation d'équipe
- Maîtriser les techniques d'organisation et de planification
- Connaître les techniques de résolution des conflits et de médiation
- Connaître les principales procédures RH de la collectivité (promotion, évaluation, procédures disciplinaires, etc.)
- Connaître le statut de la fonction publique territoriale (FPT)
- Maîtriser les règles de sécurité et d'ergonomie au travail
- Maîtriser l'outil informatique
- Connaître les principes de base des normes techniques bâtimentaires (1er niveau)
Savoirs faire :
- Fixer des objectifs de travail
- Organiser le travail d'équipe
- Organiser les emplois du temps et les adapter en fonction des urgences
- Connaître les techniques de conduite d'opération d'entretien et de maintenance de 1er niveau des locaux, équipements et matériels
- Connaître les techniques de gestion de stock
- Avoir des notions d'élaboration de tableaux de bord et d'indicateurs
- Maîtriser l'outil informatique et les logiciels de bureautique
- Savoir rédiger
- Savoir s'adapter à l'environnement spécifique de l'établissement
- Savoir rendre compte de tout dysfonctionnement à sa hiérarchie
- Planifier des programmes de travaux (efficacité, intérêt, faisabilité)
- Contribuer à l'esprit de cohésion dans les équipes
- Utiliser et faire utiliser les vêtements professionnels et les équipements de protection individuels
- Savoir élaborer des tableaux de bord et définir des indicateurs de gestion et de suivi
Savoirs être :
- Avoir un comportement adapté en milieu scolaire
- Savoir être impartial et respecter les personnes
- Etre disponible et savoir écouter
- Etre en capacité d'animer une équipe et d'organiser une médiation en cas de besoin
- Etre autonome
- Etre rigoureux, faire preuve de bon sens et de discernement
- Sensibiliser les usagers au respect des locaux et du matériel
- Faire preuve de probité
La carte
2 Rue Saint-Tropez
56000 Vannes
Pas de salaire renseigné
Publiée le 19/11/2025 - Réf : O035251114000781
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