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Foselev emploi
Foselev recrutement

Ingénieur Projets 30 H/F Foselev

  • Laudun-l'Ardoise - 30
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Contexte :
Dans un environnement en pleine croissance, notre service projets se renforce et recherche plusieurs Ingénieurs Projet H/F motivé(e)s pour intervenir sur des programmes stratégiques de transformation et de modernisation d'installations nucléaires.

Rattaché au Chef de projets, vous prenez en charge des petits projets ou des lots spécifiques, avec une trajectoire d'évolution claire vers un poste de Chef de projets.

Vos missions :
En véritable pilote opérationnel, vous assurez la bonne exécution des sujets qui vous sont confiés :

Gestion & pilotage projet :

- Prise en charge de projets (1 à 2 M€) ou de parties de projet, sous la supervision d'un Chef de projets expérimenté.

- Pilotage opérationnel : suivi des actions, coordination des intervenants, respect des jalons.

- Gestion du planning en lien avec le planificateur projet.

- Suivi et mise à jour de la liste des livrables

- Chiffrage des évolutions et analyse des impacts (besoin/coûts/délais).
- Réalisation du Budget et maitrise du résultat à terminaison

Relation client & reporting :

- Reporting client hebdomadaire et mensuel.

- Animation de réunions internes et externes :

- - avec le client,

- - avec les fournisseurs et sous-traitants,

- - avec les équipes internes.

- Rédaction des comptes rendus de réunion et diffusion aux parties prenantes.
- Vous travaillerez en collaboration avec :

- - Pour le REX, les autres chefs de projets,
- Pour les études et la réalisation, les responsables des cellules Etudes et Méthodes Industrielles,
- Pour les opérations site, le chef de chantier
- Pour les prestations extérieures, le service achats
- Pour la fabrication de vos réalisations, le pôle exploitation
- Pour le contrôle de vos réalisations, le service contrôle
- Pour le suivi qualité, le service QSSER

- Vous assurez un reporting régulier au responsable du pôle projets

Gestion fournisseurs & sous-traitants :

- Consultation, sélection et coordination des sous-traitants.

- Suivi contractuel, technique et économique des prestations.

Production de livrables projet :

Vous contribuez à la réalisation de plusieurs documents clés du projet :

- PMAQ (Plan Management Assurance Qualité), SdM (Spécification de Management),
- Gestion des écarts et traitement des clarifications,

- Plannings et Notes d'hypothèses plannings associées,

- Documents projets : coûts, délais, avancement physique, facturation, etc.

- Définition du besoin via des spécification techniques de besoin et/ou d'approvisionnement

Votre profil :

- Expérience de 5 ans minimum en gestion de projets industriels ou en tant que chargé d'affaires, idéalement dans le nucléaire ou un secteur réglementé.

- Connaissance des environnements techniques : mécanique, tuyauterie, équipements industriels, procédés.

- À l'aise dans la conduite de réunion, la gestion multi-intervenants et le reporting structuré.

- Capacité à gérer simultanément plusieurs sujets, à prioriser et à tenir les engagements.

- Esprit d'analyse, autonomie et sens du service client.

- Maîtrise d'outils projet (planning, gestion documentaire...).

- Habilitations nucléaires (SCN/CSQ/PR) appréciées.

Conditions & cadre :
- CDI - poste basé à Laudun (30)

- Déplacements ponctuels selon projets

- Rémunération selon expérience + avantages groupe

- Parcours d'intégration + accompagnement vers le rôle de Chef de projets

Ce poste est fait pour vous si :

Vous possédez un diplôme en Ingénierie mécanique et 5 ans d'expérience en Gestion de Projets industriels, idéalement dans le secteur de la métallurgie.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avec une forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
Vous avez d'excellentes compétences en communication et leadership, capable de motiver et de gérer des équipes multidisciplinaires

CIMAT est fait pour vous si :
Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale
Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort
Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel.

Notre process de recrutement :
Étape 1 : Entretien téléphonique avec Rebecca Muselet, la chargée de recrutement (15 min)

Étape 2 : Entretien la recruteuse (60 min) et le responsable du Pôle Projet (60 min)

Un troisième entretien peut vous être demandé avec le responsable du site de Laudun.

  • Valeurs humaines fortes
  • Entreprise familiale
  • Evolution des collaborateurs (mobilité interne)
  • Parcours d'intégration sur mesure

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec notre super équipe RH !

  • Des tests d'évaluations éventuels (personnalité, métiers, langues..)

  • Un entretien en face à face avec votre futur Manager

  • Un dernier échange avec la direction (pour certains profils)

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La carte

535 Rue Paul Sabatier

30290 Laudun-l'Ardoise

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Publiée le 18/11/2025 - Réf : 2998-75

Ingénieur Projets 30 H/F

Foselev
  • Laudun-l'Ardoise - 30
  • CDI
Publiée le 18/11/2025 - Réf : 2998-75

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