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Auxiliaire de Puériculture en Crèche Collective H/F

Mairie Villeneuve Tolosane

  • Villeneuve-Tolosane - 31
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 112 habitants)
Intercommunalité de TOULOUSE MÉTROPOLE (806 503 hab.),
Située au sud-ouest de Toulouse, en première couronne, entre mer et montagne
Ville résidentielle dynamique (croissance démographique, projets de développement et de renouvellement urbains, création d'un nouveau quartier)
recrute 1 AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

Poste à temps complet
Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
(Catégorie B/ Filière médico-sociale)

Principales missions :

Au sein la crèche collective (multi accueil de 42 places), sous l'autorité de la directrice et des éducatrices de jeunes enfants, vous exercerez les missions suivantes :

- Assurer, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, l'accueil des enfants de 3 mois à 3 ans et de leurs parents,
- Mettre en oeuvre le projet d'établissement et participer à son évolution,
- Accompagner les enfants dans leur développement global,
- Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- Assurer les soins courants d'hygiène de l'enfant et veiller à son état de santé,
- Aider l'enfant dans l'acquisition progressive de son autonomie,
- Accompagner les enfants lors de la prise du repas et des temps de repos,
- Organiser et animer des jeux, des activités d'éveil et d'expression en lien avec le projet d'établissement et en fonction des, besoins des enfants,
- Mettre en oeuvre les consignes de sécurité,
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant, les jeux et le matériel,
- Assurer la transmission d'informations envers les parents et les autres membres de l'équipe.

Profil souhaité :

- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture exigé,
- Expérience souhaitée sur un poste similaire,
- Maîtrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène en structure collective,
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer,
- Connaissance de la législation en matière d'encadrement et d'accueil des enfants,
- Capacité d'observation, d'organisation, de réflexion et d'adaptation dans son travail au quotidien,
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant (gestes et postures adaptées),
- Connaissance des techniques de soins et d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.),
- Connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant,
- Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants et utilisation de supports pédagogiques adaptés.
- Connaissance des techniques de soins et d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.),
- Connaissance des règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant,
- Notions sur les techniques d'animation de jeunes enfants et utilisation de supports pédagogiques adaptés.

Renseignements liés au poste

Rémunération : Selon la grille indiciaire du cadre d'emplois des Auxiliaires de puériculture + RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance et mutuelle) + forfait mobilité durable.

Temps de travail : Poste à temps complet (planning établi par roulement entre les personnels en fonction de l'amplitude d'ouverture de la structure de 7h25 à 18h40).

Lieu de travail : Multi accueil collectif « Les p'tits Loups » 5, bd des écoles 31270 Villeneuve-Tolosane.

Prise de poste immédiate.

Experience: Débutant accepté - Expérience souhaitée

Compétences: Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

La carte

4 Rue de l'Hôtel de ville

31270 Villeneuve-Tolosane

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Publiée le 18/11/2025 - Réf : 200KWTD

Auxiliaire de Puériculture en Crèche Collective H/F

Mairie Villeneuve Tolosane
  • Villeneuve-Tolosane - 31
  • CDI
Publiée le 18/11/2025 - Réf : 200KWTD

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