Optimhome Recrutement
Les salariés dévoilent les points forts de l'entreprise
Qui sommes-nous ?
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Année de fondation 2006
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Chiffre d'affaires 59 Millions d'euros
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Salariés 50 à 250
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Politique de télétravail Partiel possible
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Moyenne d'âge 38 ans
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Index de parité 97 / 100
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Répartition H/F 39% - 61%
Présentation
Résolument tourné vers l'humain, Optimhome met l'accent sur un accompagnement clé en main pour permettre à ses 2000 conseillers de vivre pleinement leur indépendance et trouver leur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
“ Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l’immo, pour nous, tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte, c'est votre motivation, votre capacité à créer des liens. Nous sommes là pour développer vos compétences. Ensemble, nous allons vous faire réussir. ”Nos réseaux :
Le bien-être et la réussite
Optimhome place le bien-être et la réussite de ses conseillers au cœur de ses préoccupations. Ainsi, notre accompagnement va vous permettre de vivre votre indépendance sans jamais être seul.
La meilleure formation
Grâce à son académie certifiée Qualiopi, Optimhome propose la meilleure formation au démarrage du marché. Ainsi, nos conseillers multiplient par 4 leurs chances d'obtenir un mandat dès le début de leur activité.
Une rémunération juste
Grâce à notre rémunération attractive basée sur votre chiffre d'affaires, plus vous produisez, plus vous êtes rémunéré. Cette rémunération peut représenter 100% de votre production. Ainsi, vous gagnerez à la hauteur de votre investissement.
Raisons de nous rejoindre
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Un équilibre vie pro - vie perso : horaires flexibles, télétravail
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Indépendance
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Un parcours de formation complet pris en charge par Optimhome
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Un accompagnement local, régional et au siège
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Espace Coworking pour se retrouver en équipe
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Des challenges réguliers pour vous motiver et vous récompenser
Raisons de nous rejoindre
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Un équilibre vie pro - vie perso : horaires flexibles, télétravail
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Indépendance
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Un parcours de formation complet pris en charge par Optimhome
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Un accompagnement local, régional et au siège
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Espace Coworking pour se retrouver en équipe
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Des challenges réguliers pour vous motiver et vous récompenser
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Voyage, voiture, week-end d'exception...
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Un séminaire annuel et team building
Notre processus de recrutement
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Candidature via l'un de nos formulaires ou offre d'emploi
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Appel de votre chargé de recrutement attitré
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Echange avec un conseiller Optimhome sur le terrain pour répondre à toutes vos questions
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Intégration dans la meilleure formation du marché pour avoir toutes les compétences
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Début votre nouvelle vie professionnelle en tant que conseiller immobilier Optimhome
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Si vous êtes déjà pro de l'immo, nous vous proposerons un parcours adapté
846
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