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B-Hive emploi
B-Hive recrutement

Instrumentiste H/F B-Hive

  • Fos-sur-Mer - 13
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Vos responsabilités :
Supervision des activités de maintenance :

Planifier, coordonner et arbitrer les interventions de maintenance préventive, curative et conditionnelle.
Gérer les travaux internes et externes en veillant au respect des délais et des budgets.
Assurer la mise en conformité réglementaire des équipements.
Fiabilisation des équipements :

Garantir un haut niveau de disponibilité des machines pour la production.
Réaliser des diagnostics de performance et proposer des améliorations techniques.
Être la référence technique en hydraulique de puissance.
Management d'équipe :

Encadrer une équipe de 2 techniciens : suivi, montée en compétences, gestion des entretiens professionnels.
Développer une culture de sécurité, d'excellence technique et d'organisation au sein de l'équipe.
Gestion documentaire et coordination :

Gérer la documentation technique et le suivi des interventions via des outils de GMAO (SAP).
Collaborer avec les autres départements pour améliorer la productivité globale.
Superviser le budget de maintenance et assurer un reporting précis à la direction.

Compétences techniques :
Expertise en hydraulique de puissance (diagnostics, interventions, fiabilisation).
Expérience en maintenance globale : préventive, curative et conditionnelle.
Maîtrise des automatismes industriels de base.
Compétences avancées en lecture et analyse de schémas hydrauliques.
Connaissance approfondie de la GMAO, idéalement SAP.
Capacité à gérer des budgets et à optimiser les performances techniques et financières.
Savoir-faire opérationnel :
Gestion des équipements hydrauliques et des normes techniques associées.
Maîtrise des règles de sécurité et d'aménagement des postes de travail.
Bonne pratique des outils bureautiques (Excel, Word, etc.).
Qualités personnelles :
Leadership inspirant et capacité à fédérer une équipe.
Exemplarité, flexibilité et rigueur dans l'exécution des missions.
Sens de l'organisation et aisance en communication.

  • Rémunération attractive, primes de cooptation et apporteurs d'affaires
  • Mobilité adaptée en fonction des situations personnelles
  • 100% de contrats en CDI
  • Carte tickets restaurants
  • Participation aux bénéfices
  • Forfait mobilités durables
  • Travailler avec de grands donneurs d'ordre sur des projets d'envergure
  • Accès à R2D2-Lab: e-learning, communautés experts métiers, projets R&D

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier contact par téléphone avec notre expert recrutement

  • Rencontre et échanges appronfondis avec notre expert recrutement

  • Test technique si nécessaire

  • Confirmation de la volonté de travailler ensemble avec le manager

  • Rejoignez l’aventure par la contractualisation des échanges

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Publiée le 17/11/2025 - Réf : 2405817

Instrumentiste H/F

B-Hive
  • Fos-sur-Mer - 13
  • CDI
Publiée le 17/11/2025 - Réf : 2405817

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