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Secrétaire de Direction H/F OPH 05 - HAUTES ALPES
- Gap - 05
- CDI
- Bac +2
- Service public d'état
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de notre activité, l'OPH 05 renforce son équipe avec un.e secrétaire de la Direction de l'Organisation et de la Transformation.
Vous assurez le secrétariat et le suivi administratif de la Direction en apportant votre soutien sur la gestion des agendas, des plannings, de la circulation de l'information et de la gestion des dossiers, courriers et tableaux de bord. Assurer un rôle de relais entre la Direction et les organisations internes et externes. Vous avez notamment la charge de :
- Appuyer la Direction de l'Organisation et de la Transformation dans les relations avec les élus et partenaires ;
- Rédiger, mettre en forme et diffuser courriers, notes, comptes rendus ;
- Assurer la gestion du courrier entrant et sortant ;
- Organiser et préparer les réunions ;
- Tenir à jour les tableaux de bord administratifs et plannings ;
- Suivre les congés et absences des agents de la direction ;
- Assurer la gestion des agendas ;
- Accueillir et renseigner les interlocuteurs internes et externes tout en veillant à assurer une circulation fluide de l'information entre la direction, les services et les partenaires.
De niveau Bac +2 ou expérience équivalente, vous maîtrisez les outils bureautiques et les règles de gestion administrative, faites preuve d'un sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités, tout en possédant des compétences rédactionnelles. Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités sont vos atouts pour accompagner au mieux nos équipes.
Ce que nous offrons :
- Un package attractif : 13e mois + primes mensualisées
- 35 à 39 jours de congés/an (CP, RTT, ponts) + jours fériés
- Mutuelle 100% prise en charge
- Prévoyance
- Titres restaurant
- Avantages CSE
- Et surtout... 300 jours de soleil par an !
Rémunération selon profil.
Qui sommes-nous ?
L'OPH 05 est le premier acteur du logement social dans le département : présent dans 58 communes, nous logeons plus de 11% de la population haut-alpine au sein d'un patrimoine de près de 7000 logements.
Dans le cadre de notre transformation stratégique et de l'évolution de notre organisation, nous plaçons l'accent sur la création de nouvelles opportunités d'emploi qui soutiennent à la fois notre croissance et nos valeurs.
Nous cherchons à offrir des parcours professionnels enrichissants et à attirer des talents qui souhaitent contribuer activement à cette dynamique.
- Salaire sur 13 mois
- Semaine 4,5 jours / semaine (fermé le vendredi après midi)
- Mutuelle et prévoyance
- Tickets restaurant
- CSE
- Chèques vacances
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une offre d’emploi
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Votre CV est sélectionné, un recruteur vous contacte par téléphone
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Vous êtes préqualifié, votre candidature sera transmise au manager
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Vous passez un entretien
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Vous êtes informé du résultat de votre candidature
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Vous intégrez l'OPH05, Félicitations & Bienvenue !
-
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 14/11/2025 - Réf : 3636020/26352663 SDD/05G
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