Responsable d'Équipe Back Office H/F UAF Life Patrimoine

Vous êtes issu d'une formation Bac +3 minimum en banque/finance/assurance et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en management direct.

Vous avez eu l'occasion de démontrer votre capacité à mener des missions d'accompagnement du changement dans le cadre d'évolutions d'organisations et saurez mettre en place les leviers nécessaires pour fédérer et susciter l'adhésion des parties concernées.

- Compétences Techniques :
Connaissance en assurance-vie / épargne retraite.
Connaissance des opérations tout au long de la vie du contrat.
Compréhension des enjeux stratégiques et capacité d'analyse.

- Compétences managériales :
Développer les personnes et les équipes
Savoir allouer les ressources
Entrainer et motiver les collaborateurs
Donner et recevoir du feedback

- Compétences transverses :
Interagir facilement avec les autres
Proposer des initiatives ou des solutions
Faire preuve de rigueur
Savoir s'organiser
Prendre du recul sur l'activité

• Équilibre vie pro-vie perso (2 js de TT/semaine, horaire variables)
• 26 à 28 jours de congés payés/an selon le statut + une dizaine de RTT
• Carte titres restaurant, valeur titre : 12,10€ - part employeur à 60%
• Variable individuel + collectif et épargne salariale avec abondements
• Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%)
• CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%)
• Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%
• Avantages sur les produits d'assurance-CSE-surcomplémentaire retraite

- congés payés supplémentaire par an + RTT
- Variable individuel + intéressement et participation
- Carte titres restaurant d'une valeur de 12€10 / jour travaillé pris en charge à 60%
- Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%)
- CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%)
- Mutuelle prise en charge à 80%, prévoyance à 100% et surcomplémentaire retraite
- Avantages CSE