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Stage - Date Engineer H/F Groupe ADP

Roissy-en-France - 95
Stage
Télétravail partiel
Bac +5
Transport • Logistique

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Les missions du poste

Le Laboratoire ADP (environ 70 ingénieurs, contrôleurs et techniciens) assure des missions de suivi réglementaire, de pilotage d'études techniques et d'expertises pour l'exploitation des différentes plateformes aéroportuaires du Groupe ADP en France.

A ce titre, l'équipe Sols du pôle Qualité du Patrimoine est responsable, entre autres, de la collecte et de la valorisation (via son Système d'Information Géographique SIGSOLS) d'un grand nombre de données relatives au sous-sol (localisation / caractéristiques des forages, géologie, résultats de mesures in-situ...).

Dans ce cadre, un besoin de traitement / structuration de ces données brutes ainsi que de développement d'outils et de méthodes permettant leur analyse a été identifié.

Pour ce faire, vos missions principales seront de :
Réaliser un inventaire détaillé et un bilan qualitatif des données disponibles ;
Réaliser un recensement des utilisations actuelles de ces données et des potentielles utilisations futures permettant de répondre aux besoins de l'Unité ;
Proposer un éventuel traitement des données disponibles ainsi qu'une possible réorganisation afin d'optimiser leur gestion par l'Unité et leur traitement ultérieur ;
Assister l'Unité dans la définition et la mise en oeuvre :De datasets, de rapports et de dashboards POWER BI pertinents, en lien avec les enjeux métiers (suivi de la piézométrie, diagnostics environnementaux complexes, gestion patrimoniale...) ;
De développements de l'outil SIGSOLS, en collaboration avec la Direction Informatique du Groupe ADP.

Vous préparez un Bac +5 dans le domaine de la data, et recherchez un stage.

Vous maîtrisez le Pack Office (Excel), les bases de données, Power BI (langages DAX et M).

Vous avez des connaissances SIG.

Vous êtes rigoureux et pédagogique.

Vous disposez de solides capacités de synthèse et une capacité de travail en équipe.

Durée du stage : 6 mois
Période souhaitée : de février à août 2026
Lieu : Aéroport de Paris-Charles de Gaulle.
Horaires : 9h00 - 17h00 (Administratif)
Télétravail : partiel

Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, prise en charge à 100% du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion.

Contrat de mutuelle santé solide dont le socle de base (100%)
Remboursement à 100% du pass Navigo ou indemnité de transport
Restaurant d'entreprise à un tarif préférentiel
Chèques CESU
Activités sociales et culturelles du CSE, autres avantages…
Télétravail pouvant aller jusqu'à 50% si le poste est éligible
Compte Epargne Temps
Participation, intéressement

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Postulez à nos offres ou déposez votre candidature spontanée sur notre site web.
Si votre profil correspond au poste à pourvoir, la DRH ou le manager vous contacte.
Votre profil est retenu, vous passez un premier entretien avec le manager.
Selon le poste, vous passerez un test technique ou de personnalité en ligne.
Vous rencontrez la Direction des Ressources Humaines ou notre cabinet d’évaluation.
Après avoir signé votre contrat, nous planifions ensemble la date de votre arrivée.