Group Information System Manager H/F

Extruflex

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Group Information System Manager pour piloter la stratégie IT du Groupe et accompagner sa transformation digitale, data et e-commerce à l'international.

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier Groupe, vous jouerez un rôle clé dans :

- La cohérence, la sécurité et la performance des systèmes d'information,
- La digitalisation et l'automatisation des processus de vente et de gestion,
- La valorisation des données au service de la performance opérationnelle et commerciale,
- La coordination des équipes techniques locales et internationales.

Ce poste stratégique vous place au coeur de la mutation numérique du Groupe, avec une vision transverse sur les activités industrielles, commerciales et financières, et un impact direct sur la performance et la croissance.

Vos missions principales

1. Gouvernance IT & transformation digitale

- Définir et piloter la stratégie IT du Groupe en lien avec les priorités business, e-commerce et data.
- Superviser le système d'information global (ERP SAP Business One, CRM Pipedrive, infrastructures, cybersécurité, outils collaboratifs).
- Garantir la sécurité, la disponibilité et la performance des systèmes à l'échelle mondiale.
- Encadrer et coordonner les équipes IT locales et internationales, et les prestataires externes.
- Structurer et fiabiliser les flux d'information entre les filiales, la production, la finance, la logistique et les ventes.
- Accompagner la conduite du changement et formation des collaborateurs aux nouveaux outils digitaux.

2. Pilotage de la performance & Business Intelligence

- Mettre en place une stratégie BI globale pour soutenir la prise de décision à tous les niveaux de l'organisation.
- Développer et maintenir des dashboards stratégiques et opérationnels (Power BI ou équivalent) permettant de suivre les ventes, marges, stocks et indicateurs de performance.
- Concevoir des modèles prédictifs (ventes, supply chain, pricing) en s'appuyant sur la data science et le machine learning.
- Assurer la fiabilité, l'intégrité et la qualité des données issues de l'ERP, du CRM et des outils digitaux.
- Transformer les données en leviers d'action concrets pour améliorer la rentabilité, optimiser les stocks et renforcer la performance commerciale.
- Promouvoir une culture de la donnée au sein du Groupe en accompagnant les managers dans l'exploitation des outils BI.

3. Digitalisation des ventes & e-commerce

- Collaborer étroitement avec le Digital Sales Director pour concevoir et déployer la feuille de route e-commerce du Groupe.
- Intégrer et connecter les plateformes e-commerce avec les systèmes ERP/CRM existants pour garantir la fluidité du parcours client.
- Développer des outils digitaux pour automatiser les devis, commandes et facturations.
- Soutenir la montée en puissance des ventes digitales et l'évolution des processus commerciaux vers un modèle omnicanal.
- Participer à la stratégie d'internationalisation digitale (sites multilingues, connecteurs, marketplaces B2B, pricing dynamique, etc.).

Profil recherché

Compétences techniques

- Solide expérience en gestion de systèmes d'information multi-sites et projets digitaux internationaux.
- Maîtrise des environnements ERP, CRM, plateformes e-commerce et outils BI (Power BI, Tableau, Qlik, etc.).
- Bonne compréhension des architectures IT : cloud, API, connecteurs, sécurité, intégration.
- Connaissances analytiques (SQL, ETL, DAX, Python ou équivalent).
- Expérience dans l'intégration de solutions e-commerce B2B et dans la valorisation de la donnée au service du business.
- Capacité à piloter des équipes techniques pluridisciplinaires et internationales.

Savoir-faire & savoir-être

- Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire (IT Manager, Digital Transformation Manager, IS Manager...).
- Expérience confirmée dans un environnement industriel et international.
- Forte orientation business et culture du résultat.
- Excellentes capacités de communication et de vulgarisation technique auprès des dirigeants.
- Leadership, rigueur, autonomie et sens du service.
- Anglais courant indispensable.

Formation

Bac +4/5 en informatique, systèmes d'information, transformation digitale, école d'ingénieur ou équivalent.

Spécificités du poste

- Localisation : Levallois-Perret (92).
- Déplacements : ponctuels (10 %) en France (site de La Roche-de-Rame) et à l'international.
- Travail quotidien dans un environnement multiculturel et collaboratif.

Conditions de travail & avantages

Pourquoi nous rejoindre ?

- Intégrer un groupe international ambitieux à taille humaine.
- Être acteur clé de la transformation digitale, e-commerce et data-driven du Groupe.
- Bureaux modernes et conviviaux à Levallois, à proximité du métro ligne 3 et de l'île de la Jatte.
- Parcours d'intégration complet et accompagnement personnalisé.

Conditions contractuelles

- Contrat : CDI - Temps plein.
- Prise de poste : dès que possible (au plus tard janvier 2026).
- Période d'essai : 4 mois (non renouvelable).
- Salaire fixe annuel brut : 80-90 K€ (12 mois).
- Prime sur objectifs : jusqu'à 10 % du fixe.
- Intéressement & retraite supplémentaire.
- Statut : Cadre au forfait jours (214 jours/an) - Convention collective Plasturgie, coefficient 900.

Avantages

- 25 jours de congés + 15 RTT (dont 1 journée solidarité).
- Mutuelle avantageuse et prise en charge à 50 % des frais de transport.
- Tickets restaurant 13,82 €/jour (pris en charge à 50 %).
- Poste principalement exercé dans les locaux de l'entreprise, avec possibilité de télétravail ponctuel selon les besoins du service et avec accord du manager.

L'entreprise :

Leader mondial dans le domaine des solutions d'isolation en PVC souple, notre groupe est reconnu pour la qualité et la performance de ses produits, ainsi que pour sa capacité d'innovation. Forts d'un savoir-faire unique, nous maîtrisons l'ensemble de la chaîne de valeur de nos produits et sommes à même de fournir à nos clients des solutions d'isolation thermique, phonique et d'étanchéité aux secteurs de l'industrie, de l'agroalimentaire, de la logistique et bien d'autres.

Avec 150 collaborateurs répartis dans nos 7 entités commerciales (France, Allemagne, Royaume-Uni, Russie, Asie du Sud-Est, Brésil, États-Unis) et nos 4 sites de production (France, États-Unis, Chine, Vietnam) à travers le monde, Extruflex est en pleine expansion.
Dans ce contexte, le groupe accélère sa transformation digitale et structure ses projets IT à l'échelle globale.