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Aide-Soignant - Aes - Ffas de Jour H/F
Centre Communal d Action Sociale
- Les Herbiers - 85
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Le CCAS de la Ville des HERBIERS (16 600 habitants) - Vendée
La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 285 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville des Herbiers compte également 180 agents et recrute 1 AIDE-SOIGNANT h/f AES / FFAS DE JOUR à temps complet au sein de l'EHPAD A La Claire Fontaine.
Cadre d'emplois des aides-soignants ou auxiliaires de soins (ou agent social)
Missions :
Dans le cadre de la philosophie HUMANITUDE et Sous l'autorité de la Directrice de l'EHPAD, vous serez en charge :
- Réaliser les soins du résident : aide au lever et coucher, soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, mobilisation,
- Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin,
- Participer activement à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés
- Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident,
- Participer à l'entretien et la désinfection des locaux, du matériel et des équipements,
- Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance,
- Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène.
Vous collaborez avec les autres services : services maintenance, lingerie, administration.
Lieu d'affectation : EHPAD A La Claire Fontaine
Horaires et conditions de travail :
Horaires variables selon le planning établi : matin, soir (et coupé et nuit occasionnellement).
Rythme de travail : 1 week-end sur trois selon la trame de planning
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e) ou AMP, AES ou AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (AVS) souhaité
- Expérience en EHPAD sur un poste similaire souhaitée
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Abonnement CNAS et FDAS
Conditions de recrutement:
- Emploi permanent à compter du 1 er janvier 2026
- Recrutement statutaire par mutation, détachement ou à défaut, contractuel de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 560 € (dont CTI, Régime indemnitaire et Prime Grand Age) + Complément Indemnitaire et de Fin d'Année + primes dimanche ou jour férié.
Renseignements:
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines - Tél : **.**.**.**.**
- sur les missions : Séverine DIXNEUF - Directrice EHPAD A LA CLAIRE FONTAINE - Tél : **.**.**.**.**
Merci de déposer votre candidature avant le 06 décembre 2025 : lettre de motivation + C.V. détaillé à :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines CCAS
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet
CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : ****@****.**
Experience: Débutant accepté
Compétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée,Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie,Règles de confidentialité,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Créer une relation de confiance avec les patients,Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire,Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Surveiller l'état de santé général de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte près de 250 agents au service de la population.
La carte
2 Rue Claude Debussy
85500 Les Herbiers
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 06/11/2025 - Réf : 200BSDQ
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Aide-Soignant - Aes - Ffas de Jour H/F
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