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Hôte·sse d'Accueil H/F CENTRE OSCAR LAMBRET

Lille - 59
CDI
Temps partiel
Bac +2
Service public hospitalier
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

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Les missions du poste

Vous assurez l'accueil des patients, des accompagnants et des ambulanciers sur les différents accueils d'hospitalisation du Centre.

Vous garantissez la fiabilité du dossier administratif du patient par :

- L'enregistrement administratif fiable des patients sur informatique
- La contribution à l'élaboration d'un dossier administratif fiable ainsi qu'à sa mise à jour (identité, assurance sociale, mutuelle, ...)
- La saisie et numérisation de divers documents
- Le traitement du courrier entrant
- Le contrôle de la conformité et la cohérence de certains documents, pièces justificatives dans le respect des procédures, en vue d'une facturation cohérente des séjours.
- La réalisation des pré admissions des patients

Vous orientez et/ou accompagnez le patient vers son lieu de rendez-vous dans le but de garantir un accueil de qualité.

Titulaire d'une qualification dans le domaine de l'accueil et/ou du secrétariat, vous avez une première expérience significative dans le domaine hospitalier ou médical (cabinet, laboratoire, centre hospitalier, ...)
Vous êtes rigoureux.se, bienveillante.e et doté.e d'un véritable sens relationnel.
.

Bénéficier d'un parcours professionnel
Pouvoir être impliqué dans des projets
Bénéficier d'une rémunération évolutive
Profiter des avantages offerts par le CSE
Bénéficier d'avantages sociaux: CESU, conciergerie...
Accéder à des actions de formation
Intégrer un Centre engagé en faveur de l'inclusion
Intégrer un Centre disposant de technologies de pointe

Venez partager votre énergie avec celle de l'ensemble des acteurs du Centre Oscar Lambret.

En rejoignant le Centre Oscar Lambret, vous choisissez de rejoindre une structure avec une forte expertise reconnue et d'apporter votre contribution à la lutte contre le cancer. Vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable, d'une organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle.

Vous bénéficierez dans le cadre de votre prise de poste d'un parcours d'intégration adapté et personnalisé et d'un accès à des formations.

De nombreux autres avantages vous seront attribués ou proposés : congés liés à la parentalité, prévoyance, complémentaire santé, plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite, compte épargne temps, aide au logement , intéressement...

Notre politique sociale met en avant la qualité de vie au travail et l'égalité professionnelle, notre dialogue social innove sur des dispositifs : télétravail, CESU, forfait mobilité durable, conciergerie, aménagement fin de carrière etc...

Si vous bénéficiez d'une reconnaissance de Travailleur Handicapé nous sommes à l'écoute de vos besoins éventuels d'aménagement.
Le Centre est engagé dans une démarche pro-vélo.