Salaire fourni par le recruteur
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Technicien Operations Travaux H/F In'Li Aura
- Lyon 6e - 69
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 5 à 10 ans
Les missions du poste
Contribuer à la qualité et à la pérennité du patrimoine immobilier d'in'li Aura, c'est l'objectif de ce poste. Vous agirez au coeur des opérations de maintenance et de travaux, en lien direct avec les équipes internes et les prestataires extérieurs.
Au quotidien, vous intervenez sur la gestion technique et financière des travaux de gros entretien et de grosses réparations. Vous assurez la préparation, le suivi et la bonne exécution des chantiers, dans une logique de sécurité, de qualité et de maîtrise budgétaire.
Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes :
- Évaluer les besoins d'entretien après diagnostic technique du patrimoine
- Élaborer le plan annuel de gros entretien et de grosses réparations
- Monter les dossiers techniques, administratifs et financiers des opérations
- Piloter l'exécution des chantiers jusqu'à la réception et la levée des réserves
- Assurer la rénovation ou le remplacement des équipements techniques
- Suivre les chantiers de renouvellement de composants et de petites réhabilitation dans le respect des budgets
- Présenter les projets en comité technique ou de réhabilitation
- Mettre à jour les documents de suivi patrimonial et les plans pluriannuels de travaux
- Apporter un appui technique aux services internes et recueillir les besoins du terrain
Ce poste offre une forte autonomie dans la conduite des opérations, tout en s'inscrivant dans un travail collectif. Vous serez un interlocuteur clé pour garantir la fiabilité technique et la valorisation du patrimoine géré par in'li Aura.
Ce poste s'adresse à une personne rigoureuse, organisée et à l'aise dans la coordination technique et administrative de projets immobiliers.
Compétences et qualités attendues :
- Solides connaissances techniques du bâtiment, tous corps d'état
- Bonne compréhension des aspects financiers : suivi budgétaire, facturation, contrôle des coûts
- Méthode et sens de l'organisation dans la planification des opérations
- Capacité d'analyse et de synthèse pour prioriser les actions et prendre des décisions
- Réactivité et polyvalence face aux imprévus de chantier
- Aisance relationnelle pour collaborer avec les équipes internes, les prestataires et les maîtres d'oeuvre
- Discrétion, écoute et sens du service dans les échanges au quotidien
Une expérience en gestion de travaux ou maintenance immobilière, dans un contexte de logement collectif ou social, sera un atout pour réussir dans cette fonction.
- 13ème mois et prime vacances
- Ticket Restaurant, valeur faciale 10€
- Prise en charge des frais de transports en commun (TER, TCL) à 100%
- Mutuelle et prévoyance collective
- Intéressement et participation
- Télétravail (3 jours obligatoires sur site)
- Locaux attractifs
- 13ème mois et prime vacances
- Ticket Restaurant, valeur faciale 10€
- Prise en charge des frais de transports en commun (TER, TCL) à 100%
- Mutuelle et prévoyance collective
- Intéressement et participation
- Télétravail (3 jours obligatoires sur site)
- Locaux attractifs
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Traitement des candidatures reçues et retour sous 48h
-
Si CV retenu, 1er contact téléphonique pour échange (15 min) et planification entretien
-
Entretien physique (RH et responsable métier)
-
Si short-list en fonction des profils, 2ème entretien DRH/ Manager ou DG
-
Retour téléphonique au candidat à l'issue de l'entretien
-
In'Li Aura en images
Publiée le 07/12/2025 - Réf : 3622722/26239355 TGF/69L
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