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Chef de Produits - Pôle Environnement H/F Groupe COFAQ

Poitiers - 86
CDI
Bac +5
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Chef de Produits au sein de notre Pôle Environnement Intérieur / Extérieur, afin de contribuer activement à la construction, à l'optimisation et à la performance de notre offre produits.

Sous la responsabilité de la Category Manager, vous aurez pour mission de piloter le développement, la performance et la cohérence de votre gamme de produits.

Vous missions principales seront de :

- Piloter et optimiser l'offre produits : construire, gérer et faire évoluer la gamme en lien avec la stratégie commerciale, assurer la veille marché et le suivi des référencements.
- Analyser la performance : suivre les indicateurs clés (ventes, stocks, rotations, ruptures) et mettre en oeuvre des actions correctives pour dynamiser les résultats.
- Développer le chiffre d'affaires : définir les plans de stock, animer les produits de la plateforme et contribuer à la croissance du pôle.
- Coordonner la mise en avant marketing : sélectionner les produits pour les catalogues, argumenter les choix, préparer les supports et veiller à la cohérence tarifaire.
- Gérer la communication et les réclamations : assurer la relation avec les adhérents, les équipes internes et les fournisseurs, et garantir la satisfaction produit.
- Travailler en transversal : collaborer avec les acheteurs, le marketing et la logistique pour garantir la cohérence de l'offre et son bon positionnement concurrentiel.

De formation supérieure en commerce, marketing ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous possédez de solides connaissances techniques, commerciales et marketing, ainsi qu'une bonne compréhension des enjeux économiques et stratégiques liés à la gestion d'une offre produits.

Une expérience dans le retail, le négoce ou le monde coopératif serait un atout majeur pour réussir dans cette fonction.

Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel, PowerPoint, Word), et êtes à l'aise avec l'analyse de données et les indicateurs de performance.

Votre capacité à analyser les tendances, anticiper les besoins clients et positionner vos gammes vous permet de contribuer pleinement à la performance du pôle.

Doté(e) d'une aisance relationnelle et d'un esprit collaboratif, vous travaillez efficacement avec l'ensemble des interlocuteurs internes et adhérents. Pugnace, audacieux(se) et innovant(e), vous savez proposer des solutions pertinentes et convaincantes, tout en faisant preuve d'écoute, d'analyse et d'engagement.

Prime de participation
Carte tickets restaurants

- Tickets restaurant
- RTT
- Prime de 13ème mois
- Prime de participation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Échange téléphonique avec le service RH pour parler de votre parcours et motivations
Tests de personnalité et pratiques pour mieux cerner votre profil et votre adéquation
Entretien en présentiel avec le manager et/ou la DRH