Chargé de Relations Entreprises et Partenariats H/F Groupe Apicil

Chargé de relations entreprises et partenariats F/H - req2541

RÉFÉRENCE : req2541

ENTITE : APICIL AGIRC ARRCO

TYPE
CONTRAT : CDI

DURÉE
(EN MOIS) :

RÉMUNÉRATION
:

AVANTAGES
: Vous évoluerez dans un cadre avec des conditions de travail favorables à votre épanouissement (télétravail, horaires avec plages fixes et variables, bienveillance et valeurs humaines : Groupe « Great place to work », évolution et plan de carrière) :
- RTT
- Prime d'intéressement et participation
- Remboursement à 80% des frais de transport en commun
- Plan Epargne Entreprise avec abondement
- Compte Epargne Temps
- Restaurant d'entreprise et tickets restaurant les jours de télétravail
- Accès aux avantages du CSE
- Politique forte de mobilité interne
- Université du groupe APICIL
- Mutuelle d'entreprise avantageuse

LOCALISATION DU POSTE : 51, Boulevard Marius Vivier Merle, Lyon, 69003, FRA

POSTE À
POURVOIR À PARTIR DU : 01/01/2026

Acteur majeur de la protection sociale en France, le Groupe
APICIL est fier d'accompagner 50400 entreprises client et d'assurer 1,7 million
d'assurés principaux.
Nous proposons des solutions pérennes, performantes et adaptées pour protéger
nos assurés tout au long de leur vie : santé, prévoyance, épargne, services
financiers et retraite complémentaire.

Notre mission lorsque nous recrutons ? Révéler chaque potentiel et faire
progresser tout le monde !

Mais ce n'est pas tout : chez APICIL, nos collaborateurs
évoluent dans un environnement de travail inclusif, respectueux et ouvert à
toutes les différences.
Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de genre,
d'origines, de situation de handicap, d'orientation sexuelle ou de convictions.
Seules vos compétences comptent.

Et notre Raison d'Etre ? Elle nous guide au quotidien :
« Par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute
la vie ».
Vous êtes unique ! Alors ensemble construisons un
avenir solidaire et porteur de sens.

FINALITÉS :

Fidéliser les entreprises clientes et développer le réseau de partenaires en promouvant l'offre de services Retraite complémentaire & Action sociale retraite auprès des entreprises, de leurs salariés et des partenaires.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Vous aimez le contact humain et souhaitez accompagner les entreprises dans des moments clés de la vie professionnelle de leurs salariés ?
En rejoignant APICIL, vous aurez l'opportunité de développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises tout en valorisant notre offre de services Retraite & Action sociale.
Au coeur de la relation client, vous serez un interlocuteur privilégié, en animant des rencontres, en proposant des solutions adaptées et en contribuant à la satisfaction durable de nos partenaires.

Vos missions :

Développement et fidélisation
-Présenter et diffuser l'offre de services « conseil » Retraite & Action sociale sur le portefeuille d'entreprises confié
-Contribuer au développement du portefeuille en assurant des prises de contact ciblées et en construisant des relations durables

Animation et information
-Planifier et animer des réunions individuelles ou collectives sur la retraite et l'action sociale (en présentiel, à distance ou en format hybride).
-Participer à la mise en oeuvre d'actions multicanales d'information et de sensibilisation auprès d'interlocuteurs variés (salariés, RH, dirigeants, CSE, partenaires).

Suivi et accompagnement
-Assurer un contact régulier avec les entreprises et partenaires pour proposer des solutions adaptées
-Identifier les besoins exprimés et relayer les problématiques aux équipes internes concernées (action sociale, métiers retraite, autres domaines d'activité du Groupe,).
-Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients par un suivi qualitatif des interventions.

Reporting et amélioration continue
-Assurer un reporting régulier de l'activité (animation, prospection, retours clients).
-Participer à l'amélioration des supports et méthodes d'animation en partageant les retours d'expérience terrain.

CONNAISSANCES REQUISES POUR LA TENUE DE L'EMPLOI :

Bac +2 type commerce.
Ou expérience équivalente

Profil recherché :

- Avoir une
approche commercial terrain à l'aise avec les grands comptes et les PME
- Animateur
expérimenté,
capable de vulgariser les enjeux retraite
- Chasseur de
rendez-vous,
tenace et convaincant
- Créateur de
lien, avec les
RH, dirigeants, CSE, branches pro
- Mobile, autonome, orienté relation
client
- Pas de vente, mais promotion de services
gratuits
- Formation
retraite assurée en interne

CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE :

Nombreux déplacements à prévoir sur tout le territoire.