Développeur Back-End Java H/F Nyou
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Missions principales :
- Participer à la conception technique et à la modélisation des solutions logicielles.
- Développer et maintenir des API RESTful sécurisées avec Spring Boot.
- Implémenter des solutions conformes aux exigences de sécurité (Spring Security, OAuth2, JWT).
- Gérer la persistence des données via PostgreSQL et JDBC SQL.
- Contribuer à la mise en place ou à l'exploitation d'une architecture événementielle (Kafka).
- Intégrer et déployer les applications dans un environnement Dockerisé.
- Participer aux revues de code, tests unitaires et d'intégration.
- Assurer une veille technologique et contribuer à l'amélioration continue des pratiques.
Être en capacité d'intervenir sur des sujets d'architecture événementielle : conception, diagnostic ou évolution.
Langage principal : Java 21
Framework : Spring Boot (Core, Security, Data, WebFlux si applicable)
Architecture : Microservices / Événementielle (Kafka)
Base de données : PostgreSQL, JDBC, SQL (requêtes complexes, optimisation)
Outils : Docker, Git, Maven / Gradle, CI/CD (GitLab CI, Jenkins)
Sécurité : Authentification / Autorisation (OAuth2, JWT, Spring Security)
Environnement : Linux / Cloud (AWS, GCP, ou Azure - un plus)
- Formation : Bac +3 à Bac +5 en informatique, ingénierie logicielle ou équivalent
- Expérience : 2 à 5 ans en développement back-end Java
Une première expérience sur Kafka ou l'architecture événementielle est un atout fort, à défaut la volonté et la
- Capacité d'apprentissage rapide sur ces sujets sont indispensables.
- Envie d'apprendre, de monter en compétences et transmettre son savoir.
Nyou c'est voir les choses autrement
Changeons de point de vue, traçons une nouvelle route.
Performants
Évoluer dans le bon sens
Nos consultants sont la clé de voûte de notre organisation.
Avec l'aide de nos clients, ils engagent sur la voie de l'excellence.
Résilients
Se remettre en question continuellement
Le secteur des hautes technologies est en mutation constante.
Apprenons à suivre et prédire les évolutions du marché.
Responsables
Rester fidèles à nos valeurs
Le Conseil doit se réinventer.
Écrivons une nouvelle histoire, empreinte de respect des aspirations de chacun.
Prenez part aux challenges de demain en intervenant sur les projets les plus ambitieux.
Développez vos compétences, imaginez un avenir plus GRAND avec nos plans de carrière personnalisés.
Intégrez une entreprise à taille humaine, à la hauteur de vos ambitions.
We are Nyou, and you ?
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange de préqualification avec un recruteur
-
Entretien binôme recruteur/technique ou technique/commercial(e)
-
Dernière étape entretien avec la direction (facultative)
-
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 04/11/2025 - Réf : 3617547/26205625 DBJ/75P
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