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Directeur Adjoint des Services Techniques - Mairie de Saint Affrique H/F
Fonction publique Territoriale
- Saint-Affrique - 12
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Placé sous l'autorité du Directeur du pôle des Services Techniques, l'adjoint l'assiste dans l'organisation, la coordination et l'animation des services techniques municipaux et intercommunaux (environ 52 agents).
Il participe à la mise en ½uvre des politiques publiques dans les domaines de la voirie, de la propreté, de l'entretien des bâtiments, du parc matériel, du transport et des droits de place.
Véritable relais opérationnel, il contribue à la performance et à la modernisation des services en favorisant la transversalité, la cohésion et la qualité du service rendu aux administrés.
Il assure le remplacement du Directeur en cas d'absence et veille à la continuité des missions techniques sur l'ensemble du territoire communal et intercommunal.
- Assister le Directeur dans la planification, la coordination et le suivi des activités des services techniques.
- Assurer le relais hiérarchique et fonctionnel auprès des équipes et suppléer le Directeur en son absence.
- Encadrer et animer les équipes opérationnelles relevant notamment des secteurs suivants :
* Propreté urbaine et entretien des locaux,
* Entretien de la voirie et des infrastructures,
* Droits de place et organisation des manifestations,
* Gestion du parc automobile et du matériel,
* Suivi des stocks et achats techniques,
* Planification du bus intercommunal.
- Contribuer à la préparation et à l'exécution des budgets du pôle.
- Garantir le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité du service.
- Participer à la mise en ½uvre de démarches d'amélioration continue et de développement durable.
Poste à forte dimension managériale, combinant travail de terrain et missions de coordination.
- Formation technique (Bac +2 à Bac +5) dans les domaines du bâtiment, des travaux publics ou de la gestion des infrastructures.
- Expérience confirmée en management d'équipes techniques, idéalement au sein d'une collectivité territoriale.
- Bonne connaissance du fonctionnement des services publics locaux et des règles de sécurité.
- Maîtrise des outils bureautiques et notions en gestion budgétaire et marchés publics.
Qualités attendues :
Organisation, rigueur, réactivité et sens du service public.
Aptitude à encadrer, fédérer et accompagner les équipes.
Esprit d'initiative, disponibilité et capacité à travailler en transversalité.
Conditions particulières et avantages liés au poste :
- Poste à temps complet - 39 heures hebdomadaires, ouvrant droit à des jours de RTT.
- Permis B exigé, déplacements sur le territoire communal et intercommunal.
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire RIFSEEP.
- Adhésion au CNAS (avantages sociaux et culturels).
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé.
Rémunération statutaire
La carte
36 Boulevard Emile Borel
12400 Saint-Affrique
Pas de salaire renseigné
Publiée le 01/11/2025 - Réf : O012251030000610
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- Saint-Affrique - 12
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