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Carrefour emploi
Carrefour recrutement

Manager de Rayon Pgc Junior Feurs H/F Carrefour

  • Feurs - 42
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
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Détail du poste

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Manager de rayon PGC (F/H) junior

Prendre la responsabilité du rayon PGC du magasin, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.

Vos missions :

- Garantirla satisfaction de tous les clients.
- Gérer un compte d'exploitation.
- Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs.
- Etreresponsable du respect des règles d'hygiène.
- Assurer la dynamique commerciale de vosrayons.
- Favorise le développement des compétences de vos collaborateurs

Votre profil :

- Vous avez une expérience sur un poste similaire.
- Votre sens de l'organisation et de prise de recul vous permettront de gérer votreactivité et de prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe.
- Votre bon sens de la communication vous permettra de vous adapter à toutes les situations.
- Une mobilité géographique régionale est demandée ( départements 42 et 69 )

Carrefour vouspropose une formation pour vous accompagner dans votreprise de poste.

Informations complémentaires:

- Statut Cadre - 215 jours travaillés par an
- Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)
- Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation
- Mutuelle et régime de prévoyance
- 12% de remise sur achat

Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site

:

  • Un système de rémunération complet
  • Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
  • Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
  • Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
  • Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
  • Une mobilisation sur l’égalité des chances
  • La lutte contre les discrimination
  • Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
  • Nous soutenons l’agriculture durable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres

  • Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs

  • Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager

  • Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2

  • Vous êtes informés de la décision finale du recrutement

  • Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !

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La carte

Route de Saint-Etienne

42110 Feurs

Localiser le poste

Publiée le 31/10/2025 - Réf : 130152

Manager de Rayon Pgc Junior Feurs H/F

Carrefour
  • Feurs - 42
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 31/10/2025 - Réf : 130152

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