Gardien d'Établissement Culturel H/F Ville de Lyon
- Lyon 9e - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Régisseur principal, vous veillez à la sécurité et au bon déroulement des activités quotidiennes du théâtre, tout en contribuant à en faire un lieu culturel accueillant.
- Vous gérez le standard téléphonique, contrôlez les accès, réceptionnez les livraisons et gérez la distribution des clés et des badges
- Vous accompagnez les entreprises extérieures et suivez leurs interventions, tenez la main courante, coordonnez les permis feu et assurez la remontée des anomalies liées au bâti auprès des services compétents
- Vous veillez à la sécurité des lieux, des équipes et du public. En cas d'urgence, vous réagissez avec sang-froid, portez assistance aux personnes et facilitez l'intervention des secours
- Vous contribuez également à la propreté de certaines zones afin de garantir un environnement agréable et soigné.
- Vous êtes titulaire du SSIAP 1, du SST et disposez des habilitations électriques, ce qui vous permet d'intervenir en toute sécurité dans le cadre de vos missions.
- Fort d'une expérience confirmée de gardien dans un lieu recevant du public, vous maîtrisez la réglementation ERP.
- Réactif, autonome et doté d'un excellent sens du contact et du service, vous faites preuve de qualités relationnelles précieuses pour ce poste.
- Grâce à votre engagement, le théâtre reste un lieu sûr, chaleureux et accueillant pour toutes et tous !
- Une prime de fin d'année
- Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
- Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
- Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
- 10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
- Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
- Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
- Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
-
Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
-
Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
-
Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
-
Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
-
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus
-
Ville de Lyon en images
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Gardien d'Établissement Culturel H/F à Lyon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 622 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
23 700 € / an 1 975 € / mois 13,02 € / heureSalaire brut max
24 600 € / an 2 050 € / mois 13,52 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Publiée le 31/10/2025 - Réf : 452
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Gardien d'Établissement Culturel H/F
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