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Technicien·ne Achats H/F Bouygues Construction
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- BTP
Détail du poste
Contexte :
Au sein de l'équipe achats dédiée au projet de construction de la L 15 Est 2, le·la technicien·ne achats participe activement à la bonne application des procédures achats et au respect du processus d'engagement sur le chantier. Il·elle intervient en appui des équipes travaux et contribue à la performance opérationnelle du projet.
Missions principales :
- Être le point d'entrée et référent·e pour les outils d'e-procurement et les contrats cadres, en garantissant le respect du synoptique d'engagement.
- Accompagner et former régulièrement les équipes travaux à l'utilisation des outils de commande.
- Traiter les demandes d'achats et établir les commandes correspondantes dans le respect des procédures internes.
- Identifier et clarifier les besoins auprès des personnes demandeuses internes ; vérifier la conformité des informations saisies sur les bons de commande et porter un regard critique sur les niveaux de prix.
- Vérifier la bonne application des contrats cadres et orienter les équipes opérationnelles vers les fournisseurs référencés.
- Réaliser de petites consultations ou mises en concurrence lorsque cela est pertinent et dans le périmètre d'intervention des achats.
Principaux interlocuteur·rices (internes et externes) :
- Internes : Chefs·fes de chantier, conducteur·rices de travaux, acheteur·ses du réseau BYCN (acheteur·ses Pôle TP, responsables de catégorie, responsables achats indirects)
- Externes : fournisseur·ses, prestataires, loueur·euses de matériel
Aptitudes et prérequis :
- Culture du résultat
- Réactivité et aisance relationnelle
Profil recherché :
- Technicien·ne ou acheteur·euse technique disposant d'une expérience sur chantier
- Connaissance du milieu BTP souhaitée
- Maîtrise basique d'Excel et Word
- Notre propre organisme de formation interne
- Revue de salaire annuelle
- Possibilité de bonus et de véhicules
- Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Contact téléphonique avec l’équipe recrutement
-
Entretien physique ou visio avec un RH
-
Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager
-
Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH
-
Bouygues Construction en images
Pas de salaire renseigné
Publiée le 30/10/2025 - Réf : 2194-fr_FR
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