Assistant Technique H/F Erilia
- Aubagne - 13
- CDD
- Télétravail occasionnel
- 3 mois
- Bac +2
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous avons besoin de vous pour renforcer notre agence d'Aubagne dans le cadre d'un remplacement de 3 mois (renouvelable).
Votre rôle consistera à assister le(s) opérationnel(s) technique(s) dans l'élaboration des dossiers, travaux... et notamment de veiller au respect de l'ensemble des étapes et à leur bonne réalisation, dans les délais impartis.
Vous travaillerez en lien avec les gestionnaires d'immeuble et l'équipe technique composée d'un responsable de pôle technique, deux techniciens et deux autres assistantes techniques.
Dans ce cadre, vous aurez pour mission de :
- Assurer le suivi des demandes de travaux gestionnaires pour les états des lieux et réaliser les BT suite EDL.
- Suivre la réalisation des travaux en lien avec les gestionnaires.
- Réaliser les BT de nettoyage et encombrants
- Réaliser et suivre les bons de commande Diagnostic Amiante sur les logements EDL, et sur les parties communes, voire plus si besoin.
- Réaliser et suivre des BC Diagnostic Electricité / gaz sur les logements EDL + locaux agence.
- Suivi des échanges avec le syndic.
- Gestion et suivi des diagnostics et contrôle de l'électricité dans les locaux professionnels, les plans de prévention, la sécurité incendie (registre de sécurité).
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d'un BTS en immobilier, assistant administratif ou assistant manager.
- Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire idéalement acquise chez un bailleur social.
- Vous possédez des connaissances de base sur l'environnement technique d'un immeuble.
- Vous êtes à l'aise avec les fonctions de base en bureautique.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre sens du service client.
Vous êtes en quête d'un nouveau challenge au sein d'une entreprise sociale en plein développement ? Rejoindre Erilia, c'est aussi rejoindre une entreprise avec de belles valeurs. Nous avons tous un rôle essentiel à jouer, pourquoi pas vous ?!
- Intégrer une société à mission : une entreprise responsable et engagée
- Être utile : donner de l'impact à ses actions
- S'épanouir et équilibrer sa vie personnelle et professionnelle
- Stimuler ses talents : se former et évoluer pour booster sa carrière
- Rejoindre une entreprise solide adossée aux Caisses d'Epargne
- 12 jours de RTT par an
- Un salaire sur 14 mois et des primes
- Un CSE actif
- Parcours d'intégration personnalisé pour bien démarrer.
- Prime de performance
- Prime de noël et prime de vacances équivalents à un 13ème et un 14ème mois de salaire
- Ticket Restaurant
- Mutuelle
- Horaires aménagés
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
La présélection de votre candidature
-
L'échange RH avec une personne de l'équipe recrutement
-
La rencontre avec le / la futur manager
-
Un contrôle de références ou une lettre de recommandation
-
Optionnel: selon les postes, vous pouvez être amené à passer des tests
-
Erilia en images
La carte
135 Avenue de la Rasclave
13400 Aubagne
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 30/10/2025 - Réf : 3607626/26144588 ATF/13M
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