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Securitas Technology emploi
Securitas Technology recrutement

Responsable Projet H/F Securitas Technology

  • Île-de-France
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Rattaché(e) au Responsable d'équipe Projets Techniques sur notre agence d'Ivry sur Seine (94), vous pilotez le déploiement de solutions de sûreté (vidéosurveillance, alarme, contrôle d'accès) pour nos clients stratégiques en Île-de-France.

Véritable chef(fe) d'orchestre, vous assurez la réussite des projets sur plusieurs sites (travaux neufs + réhabilitations), en garantissant la rentabilité, la qualité, la conformité réglementaire et le respect des délais.

Vos missions principales :

- Piloter le déploiement multi-sites de systèmes de sûreté auprès de clients stratégiques.
- Garantir la performance économique et la qualité des installations dans le respect des exigences techniques et normatives.
- Coordonner les acteurs internes, clients et sous-traitants à chaque étape du projet.
- Contribuer aux phases amont : analyse de faisabilité, planification et validation technique.
- Assurer le suivi opérationnel : réunions de chantier, contrôle de conformité, gestion des travaux supplémentaires.
- Superviser la facturation, le suivi des revenus et le bilan financier des opérations.
- Organiser la réception des prestations et capitaliser sur les retours d'expérience.
- Veiller à l'application des règles de sécurité et à la conformité EHS sur l'ensemble des sites.

- Issu(e) idéalement d'un cursus d'ingénieur (Bac +5), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, dans la conduite de projets techniques.
- Vous disposez d'une bonne connaissance des systèmes de sécurité électronique (vidéosurveillance, contrôle d'accès, alarme) ou d'un domaine technologique proche.
- Véritable coordinateur(trice), vous savez piloter des projets complexes, animer des équipes (technicien(ne)s, sous-traitants) et entretenir une relation de confiance avec vos clients.
- Votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettent de garantir la réussite de vos projets.
- Doté(e) d'un esprit d'équipe et d'un goût prononcé pour le challenge, vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, au service de clients exigeants et de projets à forte valeur ajoutée.

Un bon niveau d'anglais serait un atout pour interagir sur certains projets.

Vous rejoindrez une équipe conviviale, engagée et ambitieuse, où l'expertise et la coopération sont au coeur du succès collectif.

  • Formations à nos métiers
  • Equilibre vie pro - vie perso, télétravail, congés parentalité
  • Indemnité panier repas ou carte ticket restaurant
  • Avantages CSE
  • Véhicule de fonction ou service en fonction du poste
  • Management de proximité
  • Evolutions et mobilités internes
  • Intéressement & Participation + plan d'épargne

Voici ce que nous vous proposons :

- RTT (minimum de 12 jours)
- Véhicule de fonction + carte télépéages et carte essence
- Équipements professionnels complets : téléphone, ordinateur portable
- Tickets Restaurant (10€, pris en charge à 60%)
- Intéressement, participation et épargne salariale
- Avantages CSE (billetteries, activités culturelles, etc.)
- Mutuelle prise en charge à 60%
- Dispositif de soutien à la parentalité (jour enfant malade, un mois de congé paternité/maternité offert)
- Programme de cooptation attractif (venez avec vos talents !)
- Politique d'évolution et de promotion interne

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous avez envie de contribuer à une aventure humaine où la performance se conjugue avec bienveillance et innovation ?

Postulez dès maintenant et devenez un acteur majeur de notre développement !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Etude et sélection des CV

  • Qualification téléphonique avec l'un(e) de nos Chargé(e)s de recrutement

  • Entretien (présentiel ou visio) avec le Manager Opérationnel et le Chargé RH

  • Entretien avec le N+2 et la RRH

  • Debrief collégial en interne : N+1, N+2, RRH, Chargé de recrutement

  • Retour au candidat (positif comme négatif) / proposition d'embauche

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La carte

45/47 Boulevard Paul Vaillant Couturier

94200 Ivry-sur-Seine

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Publiée le 30/10/2025 - Réf : 3607322/26142517 RP/94I

Responsable Projet H/F

Securitas Technology

Super recruteur

  • Île-de-France
  • CDI
Publiée le 30/10/2025 - Réf : 3607322/26142517 RP/94I

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