Infirmier de - Poste en CDI H/F Appel Médical

Nous recherchons pour l'un de nos clients, une résidence pour personnes âgées, qui accueille plus de 100 résidents, un(e) Infimier(e) DE.
L'EHPAD se situe dans un secteur dynamique et facile d'accès.

Voici quelques informations sur l'équipe :
Vous serez encadré par l'IDEC à votre intégration. .
L'équipe partage des valeurs humaines très forte. Il y a une bonne entente entre tous.
La direction veille au bien être des salariés, c'est pourquoi tous les mois un massage vous est offert ( sous réserve d'inscription au préalable ).
Un brunch est également organisé chaque mois.

Voici une liste des missions principales :

1. Soins et surveillance médicale :

- Réalisation des soins infirmiers : pansements, injections (insuline, anticoagulants, etc.), perfusions.

- Administration et surveillance des traitements médicamenteux (préparation, distribution matin, midi, soir, etc.).

- Surveillance de l'état de santé des résidents (prise des constantes, détection des signes de complications, suivi des pathologies chroniques comme Alzheimer, Parkinson, diabète, etc.).

- Gestion des risques et prévention (escarres, déshydratation, infections, chutes, fausses routes...).

2. Coordination et gestion :

- Coordination des soins avec le médecin coordonnateur, les médecins traitants, les aides-soignants, les kinésithérapeutes, et autres professionnels de santé (orthophoniste, podologue...).

- Élaboration, mise en oeuvre et suivi du projet de soins individualisé (qui fait partie du projet de vie du résident).

- Gestion des dossiers de soins et transmission des informations (recueil des données cliniques, mise à jour des dossiers).

- Gestion de la pharmacie et des dispositifs médicaux (commandes, contrôle, élimination des déchets).

- Organisation des rendez-vous et des transports (ambulances, consultations externes).

3. Relation et accompagnement :

- Soutien psychologique et écoute auprès des résidents et de leurs familles.

- Information et éducation du résident et de son entourage sur son état de santé et ses soins.

- Accompagnement des résidents dans les activités de la vie quotidienne en lien avec les aides-soignants.

- Respect et promotion de la Charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante.

4. Formation et encadrement :

- Encadrement et formation des aides-soignants et des stagiaires.

- Participation à la mise en place des protocoles de soins et d'urgence.