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Randstad Digital recrutement

Scrum Master Infra - Sophia Antipolis H/F Randstad Digital

  • Valbonne - 06
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

your job

L'objet de la présente prestation est d'être scrum master sur 2 équipes en construction, une expérience dans un environnement d'agilité coordonnée serait un plus

La mission consiste à :

Cérémonies Agiles:

- Être le garant de l'organisation, le suivi et la mise en place des cérémonies agiles.
- Préparer, organiser et animer les cérémonies
- Mettre en place/suivre les indicateurs d'agilité/efficacité
- Suivre les actions d'amélioration

Facilitation:

- Endosser le rôle de facilitateur, s'adapter au fonctionnement et aux personnalités de l'équipe pour débloquer les situations.
- Fluidifier le workflow, aider à lever les blocages/dysfonctionnements et faire progresser l'équipe.
- La protéger de sollicitations externes abusives.
- Adapter si nécessaire les outils aux besoins de l'équipe (par exemple workflow Jira, liens avec
- Confluence ...)

Accompagnement PO:

- Accompagner et collaborer avec le Product Owner en fonction de son besoin et de son profil.
- Le soulager ponctuellement dans sa charge de travail, lui faciliter la réalisation de ses tâches.
- Assurer ta tenue des cérémonies en son absence (grooming, sprint review) et si nécessaire, la prise en charge de discussions avec les clients.

Coordination entre les équipes produits: Faciliter la mise ne oeuvre d'une synchronisation entre équipes agile contribuant à une même offre

votre profil

- Hiérarchisation des priorités 2: Accompagner le PO & l'équipe dans la priorisation quand le besoin s'en fait sentir.
- Adapter sa communication en fonction de son interlocuteur 3: Savoir communiquer à l'intérieur et l'extérieur des équipes pour "mettre de l'huile dans les rouages". Suivre est accompagné les échanges avec les équipes externes pour s'assurer que les points de blocage sautent.
- S'adapter au contexte parfois changeant des projets 3:Savoir accompagner le changement des roadmaps et des orientations.
- Organisation / mise en place de projet en mode agile 2:Avoir une connaissance du fonctionnement de l'agilité, des cérémonies agiles, des différents modes de fonctionnement agiles
- Scrum 4:Avoir une première expérience de mise en oeuvre de Scrum dans une équipe
- JIRA 2:Jira est utilisé dans nos équipes pour créer et suivre les boards

notre offre

Vous pourrez bénéficier de plusieurs avantages :

- Une réelle proximitéavec nos équipes avec une collaboration permanente entre nos chefs de projets/manager/rh/ pour vous accompagner et vous orienter dans une carrière personnalisée.
- Une communauté d'expertspour vous accompagner dans votre montée en compétence.
- Une université internepour vous offrir un parcours de formation complet et personnalisé.
- Une licence udemy businesspour tous les collaborateurs afin de vous permettre de vous former sur tous les sujets de votre choix et sans limitation (soft skills & hard skills) avec plus de 200 000 formations.
- Des évènements régulierspour se retrouver et échanger autour de sujets techniques (techtalk, conférences, webinaires)
- La possibilité detélétravaillerplusieurs jours par semaine.
- Bénéficiez d'une prime decooptation.
- Nous sommes une entreprisehandi-accueillante(à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.) et signataire de la charte d'engagement lgbt+.

Chez nous, avoir de la personnalité, c'est avoir la créativité nécessaire pour allier conseil, ingénierie et expertise digitale sur de nombreux secteurs d'activité : services financiers, télécommunications et médias, automobile et industries manufacturières, aérospatial et défense, santé, secteur public et institutions gouvernementales, voyages et transport, technologie et énergie.

Vous pourrez bénéficier de plusieurs avantages :

- Une réelle proximitéavec nos équipes avec une collaboration permanente entre nos chefs de projets/manager/rh/ pour vous accompagner et vous orienter dans une carrière personnalisée.
- Une communauté d'expertspour vous accompagner dans votre montée en compétence.
- Une université internepour vous offrir un parcours de formation complet et personnalisé.
- Une licence udemy businesspour tous les collaborateurs afin de vous permettre de vous former sur tous les sujets de votre choix et sans limitation (soft skills & hard skills) avec plus de 200 000 formations.
- Des évènements régulierspour se retrouver et échanger autour de sujets techniques (techtalk, conférences, webinaires)
- La possibilité detélétravaillerplusieurs jours par semaine.
- Bénéficiez d'une prime decooptation.
- Nous sommes une entreprisehandi-accueillante(à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.) et signataire de la charte d'engagement lgbt+.

Chez nous, avoir de la personnalité, c'est avoir la créativité nécessaire pour allier conseil, ingénierie et expertise digitale sur de nombreux secteurs d'activité : services financiers, télécommunications et médias, automobile et industries manufacturières, aérospatial et défense, santé, secteur public et institutions gouvernementales, voyages et transport, technologie et énergie.

- Hiérarchisation des priorités 2: Accompagner le PO & l'équipe dans la priorisation quand le besoin s'en fait sentir.
- Adapter sa communication en fonction de son interlocuteur 3: Savoir communiquer à l'intérieur et l'extérieur des équipes pour "mettre de l'huile dans les rouages". Suivre est accompagné les échanges avec les équipes externes pour s'assurer que les points de blocage sautent.
- S'adapter au contexte parfois changeant des projets 3:Savoir accompagner le changement des roadmaps et des orientations.
- Organisation / mise en place de projet en mode agile 2:Avoir une connaissance du fonctionnement de l'agilité, des cérémonies agiles, des différents modes de fonctionnement agiles
- Scrum 4:Avoir une première expérience de mise en oeuvre de Scrum dans une équipe
- JIRA 2:Jira est utilisé dans nos équipes pour créer et suivre les boards

  • Télétravail possible plusieurs jours par semaine
  • Bonne mutuelle
  • 100% de prise en charge de l'abonnement aux transports en commun
  • RTT
  • Evènements internes tout au long de l'année
  • Politique d'inclusion et de diveristé
  • Université Randstad Digital : plan de formation interne personnalisé
  • Indemnités kilométriques en vélo

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier entretien avec notre service de Ressources Humaines

  • Second entretien avec votre (futur.e) N+1

  • Dernier entretien avec votre (futur.e) N+2

0 / 6

Publiée le 30/10/2025 - Réf : PJFrance3190511913

Scrum Master Infra - Sophia Antipolis H/F

Randstad Digital
  • Valbonne - 06
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 30/10/2025 - Réf : PJFrance3190511913

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