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Electromécanicien Renfort H/F SIAAP
- Maisons-Laffitte - 78
- CDI
- Bac
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
'électromécanicien du secteur intervention réalise des opérations de maintenance sur les équipements
dont la maintenance est confiée au SMER. Ceci concerne notamment les équipements suivants :
Installations thermiques, centrales hydrauliques, climatisations, ventilations, désodorisations, production
d'air process, vantellerie, boucle d'eau chaude, centrales de traitement d'air, TAG, groupes électrogène,
moteurs électriques.
* En matière de Sécurité, d'Hygiène, d'Environnement et de Qualité:
-Applique la démarche QSE (Qualité, Sécurité, Environnement).
-Est acteur de la démarche qualité du site et contribue à l'amélioration continue.
-S'engage à respecter et à faire respecter la charte sécurité.
-Applique les procédures et mode opératoires applicables à sa fonction.
-Participe au REX sécurité, au signalement des situations dangereuses, propose des améliorations
-Rédige les permis de feu
* Maintenance et entretien des installations
-Applique et fait appliquer la réglementation et les consignes de sécurité afin de préserver la sécurité des
personnes et des biens.
-Effectue les opérations de maintenance (niveau 1 à 4) curative, préventive et conditionnelle sur l'ensemble
des équipements du périmètre (diagnostic, contrôle, réglage, dépannage, réparation) en suivant les
consignes données par le chef d'équipe du secteur intervention.
-Assure les contrôles, diagnostics et analyses des défaillances, des pannes dans le domaine de
l'électromécanique et mécanique.
-Analyse les anomalies et propose des améliorations pour faciliter les interventions ou fiabiliser le
fonctionnement des équipements et améliorer l'ergonomie de maintenance.
-Effectue les consignations électriques pour ses propres interventions ou celles du personnel avec lequel il
travaille ou pour celles du personnel extérieur intervenant dans sa zone.
-Peut être amené à accompagner les sociétés extérieures lors d'interventions sur les équipements.
-Peut effectuer des opérations de soudage, meulage, perçage, taraudage, cintrage -Réalise des opérations
de lubrification.
-Peut être amené à réaliser des demandes d'arrêt d'ouvrage (DAO) et des bons de transport
-Renseigne le système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO) en établissant des
comptes rendus d'interventions.
-Peut être amené à utiliser des équipements de manutention (pont mobile, chariot élévateur, nacelle)
-Connaissance en électromécanique, mécanique et en hydraulique
-Bases en bureautique, GMAO
-Connaissance de la norme ISO 50001, des UES du site et des équipements qui les impactent
Savoir-faire :
-Capacité à réaliser ou piloter des opérations de maintenance sur un turbocompresseur de puissance à 600
kW, sur une chaudière de puissance supérieure à 0,4 kW, sur une installation de cogénération (turbine à gaz
+ échangeur de chaleur) et sur une installation de climatisation
-Savoir appliquer le plan de maintenance des équipements en lien avec UES
-Capacité à détecter et traiter des dérives énergétiques des installations
Savoir être:
-Autonome, esprit d'équipe.
-Etre force de proposition sur la maitrise et l'optimisation des consommations énergétiques des installations
-Rigueur pour le respect des règles de sécurité
Formation initiale : CAP à Bac PRO dans le domaine de la maintenance industrielle
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
-Permis de Conduire : B
-Habilitations : CACES, ATEX, Electrique BT
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Vaccination contre la leptospirose et Hépatites A et B obligatoires
- 25 jours de congés et jusqu’à 28 jours de RTT
- Comité des oeuvres sociales
- Titres restaurant ou restaurant d'entreprise
- Participation à la complémentaire santé et à l'assurance prévoyance
- Possibilité de télétravailler de 1 à 2 jours/semaine selon le poste
- 1,5 Million d'euros dédié à la formation des agents chaque année
tickets restaurant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien avec votre futur manager et votre contact RH
-
Un entretien avec la direction si nécessaire
-
Notre proposition d'embauche
-
SIAAP en images
La carte
Route Centrale des Noyers
78100 Saint-Germain-en-Laye
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 29/10/2025 - Réf : 27171435 Renfort
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