Vendeur en Prêt-À-Porter H/F Degriffstock
- Aix-en-Provence - 13
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. DES MARQUES EN VILLE s'engage à lutter contre toute forme de discrimination et s'inscrit notamment dans une démarche d'égalité hommes-femmes.
Notre Groupe, c'est 30 ans d'histoire, 24 magasins en France, un site e-commerce primé (parmi les 10 meilleurs sites multi-marques en 2024 et 2025), et surtout une mission : Proposer des marques à prix dégriffés, sans compromis sur la qualité ni sur l'expérience client (note moyenne : 9,4/10 sur Avis Vérifiés).
Nous sommes aujourd'hui 230 collaborateurs passionnés, unis par les mêmes valeurs :
audace, proximité, performance et convivialité.
Rejoindre Des Marques en Ville, c'est rejoindre une entreprise Made in France en pleine croissance, où chacun peut s'exprimer, évoluer et contribuer à une belle aventure collective.
Votre mission
Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous serez au coeur de la relation client et du développement des ventes. Le poste est à pourvoir en CDI 39h.
Vos principales missions:
- L'accueil, le conseil et l'orientation du client sur le lieu de vente
- La mise en rayon des arrivages
- Fidéliser nos clients en leur apportant des conseils personnalisés.
Cette liste de fonctions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction du profil du candidat et des besoins du magasin.
Le profil idéal
- Vous avez déjà une expérience réussie dans la vente, idéalement dans le retail textile.
- Vous êtes passionné(e) par la mode, et connaissez les techniques de vente.
- Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes un vendeur(se) passionné(e) par le commerce.
Les avantages
- Réductions tarifaires sur nos collections
- Primes mensuelles et trimestrielles
- Heures supplémentaires majorées
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle d'entreprise
- Une culture d'entreprise conviviale et inclusive : poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Appel téléphonique avec le service recrutement ou par le/la responsable magasin
-
Entretien en présentiel avec le/la responsable du service en question
-
Proposition d’une ½ journée d’immersion.
-
La carte
Route nationale 7 - Palette
13100 Le Tholonet
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 29/10/2025 - Réf : 3604086/26124665 VEP/13A
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